Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода в выборе графика, лояльность руководства и дружный коллектив
Что можно улучшить?
Более тщательный отбор сотрудников в поддержку
Руководитель направления по исследованию данных/Senior ML Engineer
Что нравится?
график, оплата труда
Что можно улучшить?
карьерный рост, качество найма
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, комфортные условия, всё для своих сотрудников
Что можно улучшить?
Почаще проводить командообразующие мероприятия
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Доход, график, близость к дому Возможность продвижения по карьерной лестнице
Что можно улучшить?
Коммуникация между руководством, взаимодействие с клиентами
Ассистент клиентского менеджера
Что нравится?
Нацеленность на результат. Четкие сроки и задачи. Отзывчивое руководство и коллектив.
Что можно улучшить?
Равномерное распределение задач.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, оплата труда, месторасположение офиса
Что можно улучшить?
Отношение к развитию сотрудников, организованная парковка, план карьерного роста сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дисциплинированность, помощь в решении сложных вопросов, нормативная база
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату
Главный инженер
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы, хороший бонус в виде квартальной и годовой премии. Возможность корпоративного обучения.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками разных подразделений.
Специалист по прямым продажам
Что нравится?
Удобное расположение офиса, возможность разъездного характера работы
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками смежных подразделений и начальством
Специалист (Отдел сопровождения операций по движению имущества)
Что нравится?
Стабильность в зп, премии, условия труда
Что можно улучшить?
Повысить зп, расширенный ДМС