СБЕР

Сайт:

Сотрудников: меньше 100

Оценка компании

4,0

23 488 отзывов

1-2

1 040

2-3

3 239

3-4

6 566

4-5

15 000

Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Ведущий специалист отдела по обслуживанию юридических лиц

Уже не работает в компании

4,0

Москва, июнь 2023

Что нравится?

Заработная плата, условия труда.

Предоставляется тренажерный зал, коллектив

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,67

Ставрополь, июнь 2023

Что нравится?

Стабильность, узнаваемость и репутация организации, оплата без задержек.

Что можно улучшить?

Индивидуальный подход к оценке результативности отделений.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании

4,67

Москва, июнь 2023

Что нравится?

Я попала в классную профессиональную и очень прогрессивную команду! И моя команда и мое руководство заслуживают наивысших оценок по всем параметрам! Жаль, в связи с личными обстоятельствами мне пришлось покинуть Сбер! С удовольствием...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный инженер

Уже не работает в компании

4,83

Москва, июнь 2023

Что нравится?

корпоративная этика, масштабность

Что можно улучшить?

много работы, не видется возможным уложиться в рабочее время

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании

3,83

Москва, июнь 2023

Что нравится?

Возможность роста, заработанная плата, обучение при трудоустройстве

Что можно улучшить?

Отношение руководства к коллегам, снизить план

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Консультант по банковским продуктам

Уже не работает в компании

3,67

Москва, июнь 2023

Что нравится?

Стабильность, оклад, высокие премии для продажников. Корпоративный айпад

Что можно улучшить?

Отношения в коллективе, не все сотрудники положительно воспринимают прогресс

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

4,0

Москва, июнь 2023

Что нравится?

Четкость, системность, современность, интересная работа, хорошая зп

Что можно улучшить?

Много давления на сотрудников продающих должностей

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании

3,33

Москва, июнь 2023

Что нравится?

В тот момент когда я там работала - офис находилс вблизи от дома.

Что можно улучшить?

Повысить уровень заработной платы и изменить политику премирования

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

IT-recruiter

Уже не работает в компании

5,0

Москва, июнь 2023

Что нравится?

Стабильность. Забота о сотрудниках. Перспективы карьерного и профессионального роста. Коллектив.

Что можно улучшить?

Коммуникации по некоторым бизнес-процессам.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,83

Москва, июнь 2023

Что нравится?

Своевременная заработная плата, руководство, развитие, близость к дому

Что можно улучшить?

График работы посвободнее

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста