Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий специалист по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Социальный пакет. Возможности роста, обучения, развития. Своевременная выплата заработной платы. Оплата отпуска, больничного. Корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить?
Удаленный формат работы, более частую индексацию окладов.
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Единственное что нравилось - это стабильность. Вовремя платили зп и на этом все
Что можно улучшить?
Улучшать надо все, а самое важное ценить своих сотрудников, а не доводить их до нервных приступов. Повысить наконец то зарплаты, учес...
Руководитель офиса
Что нравится?
Зарплата, коллектив, ДМС, программное обеспечение, работа со смежными подразделениями , быстрые решения вопросов
Что можно улучшить?
Неудобный график работы, без возможности удаленной работы. В целом, работодатель отличный , рекомендую
Машинист бульдозера
Что нравится?
Свобода в работе, не лезут с советами.всегда, и все на позитиве. А в плане отдыха, хотелось бы хороший интернет и стабильную сотовую связь.
Что можно улучшить?
Телевидение хотя бы в столовой. А так коллектив дружный, всегда придут на...
Специалист поддержки юридических лиц
Что нравится?
Рабочий график можно составлять самому , хорошая бонусная программа и ДМС , нормальная зп
Что можно улучшить?
Условия труда можно улучшить, и не сокращать сотрудников каждый год , не перебрасывать между подразделениями
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
В праздники выходные, что подкупает. Очень уютно в зоне отдыха и обеденной зоне.
Что можно улучшить?
С графиком 5/2 и с таким потоком клиентов, когда голову не поднимешь пока они не закончатся,очень маленькая зп. Морально тяжело рабо...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность роста, коллектив зачастую хороший, возможность работы рядом с домом
Что можно улучшить?
Переработки в ВСП, не всегда есть возможность сходить на перерыв, даже в туалет
Chief Specialist, Banking book Risk Management Methodology branch, Banking book risk management Division, Risk Department
Что нравится?
Тренажерка и наличие столовой. Близко от метро. Стабильная зарплата и премии. Есть хороший институт обучения сотрудников и повышения квалификации и уровня знаний.
Что можно улучшить?
Уровень среднего менеджмента. Зарплаты. Взаимодейс...
Начальник сектора подготовки кредитно-обеспечительной документации ММБ
Что нравится?
Масштаб возможностей для роста внутри системы, «плюшки» для сотруднтков, приоритет в развитии сотрудников внутри системы.
Что можно улучшить?
Подход к индексации зп при переводе внутри системы. Более детально проводить планирование и...
Финансовый консультант
Что нравится?
Близость к дому, компенсация транспортных расходов, корпоративные мероприятия и бонусы
Что можно улучшить?
Более понятная структура грейдов и увеличение окладной части для мотивации на старте