Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому,
Своевременная з/п,
Соц пакет,
Отношения к сотрудником
13-й зарплата
Что можно улучшить?
Уровень дохода
Программное обеспечение
Снижение планов продаж
Middle Data Scientist
Что нравится?
Уровень ЗП, уютный офис
Что можно улучшить?
Ужасная система с получением доступов ко всему! Не работает почти всё, к чему привык, потому что СБ блокирует трафик.
Руководитель проекта
Что нравится?
зарплата, коллектив, интересные задачи
Что можно улучшить?
долгие бюрократические согласования в рамках развития продукта
Стажер-аналитик
Что нравится?
Хороший, очень современный головной офис, интересные задачи, разумеется очень достойная зп
Что можно улучшить?
Неизбежное следствие масштаба - большое количество (часто лишней) бюрократии
Заместитель руководителя офиса
Что нравится?
Близость к дому, возможность карьерного роста, обучение ни только в рамках должности.
Что можно улучшить?
Систему оценки УП можно было бы улучшить.
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность. Амбициозность. Иновационность. Крупнейшая российская компания.
Что можно улучшить?
Высокая нагрузка. Мотивация.
Главный инженер по сопровождению
Что нравится?
Смешанный режим. Уже больше года продляю удаленный. Условия карьерного роста и профессионального развития высокие. Руководство это только поощряет.
Что можно улучшить?
Отсутствие возможности работать из-за границы. Только на территор...
Frontend-разработчик
Что нравится?
Огромная компания по количеству продуктов и сотрудников, что дает возможность легко менять проект и команду не меняя работодателя. Большое активное комьюнити разработчиков внутри компании: всегда можно обсудить какую-то технологию, с...
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Хорошая оплата труда, на этом достоинства заканчиваются. Увы но это так
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Начальник сектора по торговому эквайрингу
Что нравится?
Лучшие условия для развития, возможность ротации на высокие должности.
Что можно улучшить?
Условия труда, а именно снижение количества переработок.
