Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Кредитный аналитик
Что нравится?
Удобный, комфортный офис, приятный коллектив, интересная работа
Что можно улучшить?
Возможности роста нет, в маленьком городе были лишь сокращения, хотя работа нравилась
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Прекрасная атмосфера в офисе , замечательные коллеги и руководство
Что можно улучшить?
Мотивацию для сотрудников
Старший инженер
Что нравится?
Условия работы в офисе.
Месторасположение.
Инфраструктура.
Уровень зарплат.
Что можно улучшить?
Чтобы руководители своевременно относились к своим сотрудникам.
Давали обратную связь по оценкам, чтобы нагрузка была распределен...
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому и уровень заработной платы.Больше к сожалению нечего.
Что можно улучшить?
Перестать издеваться над сотрудниками. Устанавливать планы продаж, которые нереально выполнять.
Старший кассир
Что нравится?
стабильность, идеи, забота, неплохая зарплата, квартальные и годовые премии
Что можно улучшить?
Организацию труда, обеспечить карьерный рост
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Близость к дому, зарплата без задержек, 3 раза в месяц, оплачиваемый больничный
Что можно улучшить?
График, режим работы, условия труда, зарплата, отношение руководства, карьерный рост
Сотрудник
Что нравится?
Доброжелательность руководителей
Что можно улучшить?
Упростить систему активностей, чрезмерное и излишнее заполнение отчетов
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
социальный пакет, выплаты
Что можно улучшить?
сменить руководителей, изменить график
Менеджер по продажам
Что нравится?
Близость к дому, прозрачная система вознаграждения, оплачиваемый отпуск, ДМС.
Что можно улучшить?
Отменить систему отклонений, коммуникации между отделами.
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
В принципе оплата труда. Отпуск.Наверное на этом плюсы закончились.
Что можно улучшить?
отношение плохое, даже страшно вспоминать, еле уволилась из этого места.. коммуникация между сотрудниками точно бы не помешала, а то у всех там д...