Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Возможности роста, влиять на свой доход, развитие. Слаженный коллектив, компетентное руководство.
Что можно улучшить?
Увеличенный оклад - всегда плюс)
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
стабильность, уровень зар платы
Что можно улучшить?
сократить часы переработки
Оператор call-центра
Что нравится?
Дополнительные рабочие дни часы, постоянные собрания время которого ты должен отработать
Что можно улучшить?
Отмена собраний или возможность проставлять время проведённое на собрании
Администратор зала
Что нравится?
Условия труда, дружный коллектив, понимающие начальство, зп без задержек
Что можно улучшить?
График работы и на этом все
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Близость к дому, возможность вырасти , стабильность , Сбер даёт большой опыт начинающим специалистам
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, требования к продажам
Сотрудник
Что нравится?
Умение слушать сотрудников
Что можно улучшить?
Отстаивать интересы сотрудников перед вышестоящим руководством
Специалист по прямым продажам
Что нравится?
Стабильная зп, оплата такси до клиента
Что можно улучшить?
График работы. Место для перекуса.
Сотрудник
Что нравится?
Стабильная заработная плата и годовая премия
Что можно улучшить?
Четкость распределения грейдов, взаимодействие между отделами и сплитами, корректность оценок от сектора мониторинга, отсутствие удаленки
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, уровень дохода, индексация ЗП, предоставление дмс с хорошими клиниками.
Что можно улучшить?
Не сокращать сотрудников.
Управляющий отделением банка
Что нравится?
возможности профессионального развития
Что можно улучшить?
стабильность. вечные процессы оптимизации
