СБЕР

Сайт:

Сотрудников: меньше 100

Оценка компании

4,0

23 488 отзывов

1-2

1 040

2-3

3 239

3-4

6 566

4-5

15 000

Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,5

Москва, март 2022

Что нравится?

1. Сменный график работы.

2. Близость к дому.

Что можно улучшить?

Увеличить размер оклада.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сервис-менеджер

Уже не работает в компании

2,83

Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, возможность перехода из одного офиса в другой

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам, реальная индексация зп, а не фиктивная (при повышении оклада уменьшали премию большинству сотрудников, что на дел...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Тула, март 2022

Что нравится?

Индексация оплаты труда, высокая оплата труда, ДМС. Оборудованное рабочее место.

Что можно улучшить?

Меньше сокращений. Возможность работать нюудаленно.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Тула, март 2022

Что нравится?

Индексация оплаты труда, наставничество, ДМС. Оборудованное рабочее место.

Что можно улучшить?

Меньше сокращений. Возможность работать нюудаленно.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

4,33

Белгород, март 2022

Что нравится?

стабильность в заработной плате

Что можно улучшить?

не делать настолько сильный упор на том что клиентам супер необходимы продукты и подписки экосистемы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,83

Москва, март 2022

Что нравится?

Престиж ,комфортные условия труда ,молодой коллектив ,есть перспективы развития.

Что можно улучшить?

Свести к минимуму переработки

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

4,33

Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

Стабильные зп и премии

Что можно улучшить?

Прозрачность планов

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший менеджер по обслуживанию физических лиц

Уже не работает в компании

4,17

Киров, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, забота о сотрудниках, хороший уровень заработной платы

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по внутренним коммуникациям

Уже не работает в компании

1,5

Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

Возможность работы для каждого и в любом удобном офисе, но нужно уметь договариваться

Что можно улучшить?

На должность руководителей отделов отбирать сотрудников тщательней

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер-программист группы разработки

Уже не работает в компании

5,0

Москва, март 2022

Что нравится?

хорошие условия, забота о подчиненных

Что можно улучшить?

скорость коммуникаций между отделами

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста