1. 2012
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,0
23 488 отзывов
1-2
1 040
2-3
3 239
3-4
6 566
4-5
15 000
Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, март 2022

Что нравится?

Стабильность, престижность, замечательное отношение руководства

Что можно улучшить?

Жаль что нет возможности вернуться назад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-инкассатор

Уже не работает в компании
3,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата, премии. Соц.пакет.дмс. Работа по графику.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник управления вкладов и специальных программ

Уже не работает в компании
4,17
Нижний Новгород, март 2022

Что нравится?

Возможности для роста со стартовых позиций, корпоративная культура (в последнее время влияние снизилось), неплохой соц.пакет.

Что можно улучшить?

Уровень дохода. Про бэкофис вспоминают только когда речь об оптимизации.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Сунжа, март 2022

Что нравится?

Ответственность, справедливость, честность, умеет оценить сделанную работу, наградить, умение общаться со своими сотрудниками как с равными

Что можно улучшить?

Не знаю,пока не начнёшь не поймёшь


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
3,67
Ижевск, март 2022

Что нравится?

Есть корпоративная пенсия, ДМС с момента устройства, бонусы для сотрудников ( льготы на ипотеку)

Что можно улучшить?

Использование внутренних сервисов банка для обмена информацией.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,67
Москва, март 2022

Что нравится?

Надёжный работодатель с широким спектром сфер деятельности. Если вдруг стало скучно, можно найти что-то новое внутри компании. Хороший уровень заработной платы.

Что можно улучшить?

Иногда четко выстроенные процессы тормозят доставку...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
2,0
Новокузнецк, март 2022

Что нравится?

Надёжный работодатель, сильный бренд. Думаю на этом плюсы и заканчиваются

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить внутренние устои и правила. ИСУ работает не по предназначениям, больше нервирует сотрудника, чем указывает на зоны р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист отдела ведения нормативно-справочной информации

Уже не работает в компании
4,67
Москва, март 2022

Что нравится?

Руководство было разное, здесь всё от человека зависит, но если к вам относятся несправедливо плохо, в этой организации есть хорошие рычаги давления на данный произвол.

Что можно улучшить?

Бесит гипертрафированный официоз! И то, что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Понимание.

Близость к дому.

Отвественность.

График.

Коллектив.

Что можно улучшить?

Сам процесс работы, не всегда удобно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
3,67
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому , оплата своевременно, возможность роста

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста