Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Главный инженер по сопровождению
Что нравится?
Хороший коллектив, достойная заработная плата, соц пакет, ДМС. Возможность заказать оборудование и канц. товары.
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Лучший работодатель в банковской системе. Место силы и инновации. Видят тех кто умеет работать. Очень крутая карьерная лестница
Что можно улучшить?
Организация парковочных мест для сотрудников
Менеджер по сопровождению ипотеки
Что нравится?
ДМС, стабильность, премии, руководство, профсоюз, условия труда
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы, условия труда и отдыха
Начальник сектора аналитики
Что нравится?
Стабильный доход, дружный коллектив, поддержка руководства и многое другое
Что можно улучшить?
Меньше сокращений в системе
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Оформление по трудовому кодексу, своевременная выплата заработной платы, полюс ДМС, сменный график.
Что можно улучшить?
Увеличить штат, бывает очень большая нагрузка
Главный инженер
Что нравится?
Возможности для обучения
Что можно улучшить?
Условия для удаленной работы.
Специалист архива
Что нравится?
Удобный график работы, расположение здания архива. Доброжелательное начальство
Что можно улучшить?
Очень высокие планы от которых зависит заработная плата (из 25 человек, только 2 его выполнили).
Менеджер по продажам
Что нравится?
Уровень заработной платы, коллектив , возможность карьерного роста, свобода выбора
Что можно улучшить?
Требования по работает, ограничения
Специалист по продажам
Что нравится?
Зарплата без задержек и вовремя, отпуск как положено по трудовому кодексу
Что можно улучшить?
Коммуникация между руководством и сотрудниками, более лояльное отношение в коллективе, премирование сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив подошел мне по духу. У нас все толковые, нет ленивых или любящих поживиться за чужой счет. Все свой хлеб отрабатывают по честному. С руководством у меня хорошие отношения, как в принципе и у всех в нашем коллективе. Ни един...