Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший специалист группы отложенных операций и сохранения клиентов
Что нравится?
Обсалютно ничего не нравится и никому не рекомендую в сбере работать
Что можно улучшить?
Практически все, начиная от отношения к сотрудникам заканчивая зарплатой
Ведущий продуктовый дизайнер
Что нравится?
Классные проекты уровня страны. Достойный уровень дохода, профессионалы вокру
Что можно улучшить?
Многие жалуются на бюрократию в Сбере, но на самом деле иногда она даже играет на руку, нужно грамотно пользоваться ей
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому, стабильность, социальный пакет, коллективная работа
Что можно улучшить?
Многое, но высшее руководство не услышит
Специалист по кредитованию
Что нравится?
Выбор рабочего времени, график составят по твоим желаниям. Оплачиваемый ДМС и такси в рабочих целях.
Что можно улучшить?
Вместо того, чтобы понижать зп. Повысить ее. Мотивации нет. Обязанности прибавились , зп убавилась.
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Коллектив, двойная оплата в праздничные дни, условия труда(оборудованная обеденная зона, санузел), комната отдыха с диванном
Что можно улучшить?
Возможность выбора офиса рядом с домом, изменение графика работы с 5/2 на 2/2, 3/2, возм...
Старший менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Коллектив,при большом желании быстрый карьерный рост,активная интересная работа.
Что можно улучшить?
Улучшить условия отдыха,также требует доработки рабочий график,это очень важно для рабочего коллектива.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
ДМС,оклад,график,карьерный рост,перспективы и возможности,работа с людьми,помощь и поддержка на всех этапах
Что можно улучшить?
Сокращение штата и оптимизация,на всех этапах влияние искусственного интеллекта,полное ДМС для семьи
Помощник руководителя
Что нравится?
Удаленный или смешанный режим работы,стабильная зарплата. Дружный коллектив. Интересная работа
Что можно улучшить?
Не оптимизировать и не сокращать профессиональных работников!
Middle QA Engineer
Что нравится?
Рабочий график, условия труда, сопутствующие преимущества банка, уровень заработной платы и дохода
Что можно улучшить?
Все устроило: Рабочий график, условия труда, сопутствующие преимущества банка, уровень заработной платы и дохода
Менеджер по продажам
Что нравится?
Коллектив всегда доброжелателен, коллеги всегда помогут, подскажут, и хорошая программа по ДМС.
Что можно улучшить?
Для такого обьема работы, плана и требований думаю низкая заработная плата у сотрудников Сбера. Как бы раз в год подн...