Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Начальник сектора продаж
Что нравится?
Близость к дому, первый Банк страны, работала в отличном коллективе клиентских менеджеров, настоящая команда профессионалов.
Что можно улучшить?
Организацию работы труда, организацию рабочих процессов.
Старший специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Условия труда, лучше чем у большинства работодателей. Есть столовая и кухня, Сочи автоматы с кофе, есть комната отдыха.
Что можно улучшить?
Устаревшее руководство, конкретно в моем случае. Следит только за сотрудниками, ничего подска...
Главный специалист по работе с проблемной задолженностью
Что нравится?
Стабильность выплат, карьерный рост.
Что можно улучшить?
Правильно проработать нагрузку
Администратор зала
Что нравится?
Забота о своих сотрудниках, возможность карьерного роста, работодатель определяет своих сотрудников как клиентов №1, что очень важно!
Что можно улучшить?
Контроль качества исполнения обязанностей на руководящих должностях.
Ассистент клиентского менеджера
Что нравится?
Близость к дому, удобный график работы, отзывчивость, справедливость
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Кредитный инспектор
Что нравится?
Руководитель отдела грамотный, дипломатичный. В коллективе очень здоровая атмосфера.
Что можно улучшить?
Возможности вертикального роста
Менеджер по продажам
Что нравится?
Возможность выбора отделения. График отпусков. Развитие. Высокий уровень дохода
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Консультант по банковским продуктам
Что нравится?
Кадровые сотрудники Интеграция с ВУЗами Мероприятия для студентов
Что можно улучшить?
Честность Условия труда График сопоставить с физиологическими возможностями человеческого организма(запрещено сидеть в 8-ми часовую смену)
Кассир ОКО
Что нравится?
Стабильность, социальный пакет, белая заработная плата, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Условия труда, график работы
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Все супер ! ЗАРПЛАТА И ГРАФИК РАБОТЫ, коллектив дружелюбный, корпоративная программа ДМС
Что можно улучшить?
Рабочее место, оборудование