Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Операционный менеджер
Что нравится?
Хороший уровень оплаты труда, годовая и квартальная премии. Бесплатное корпоративное обучение.
Что можно улучшить?
Режим работы не устраивал
Сотрудник
Что нравится?
стабильный доход, ДМС, регулярные премиальные выплаты
Что можно улучшить?
уровень дохода, снизить нагрузку
Сотрудник
Что нравится?
возможности для развития и быстрое обучение
Что можно улучшить?
очень много бюрократии и проволочек, огромные неоплачиваемые переработки
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Официальное оформление по ТК РФ, белая ЗП + премии, возможность обучения и карьерного роста.
Что можно улучшить?
Стандарты работы, чтобы минимизировать переработки.
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Близость к дому, хороший коллектив в офисе
Что можно улучшить?
Хотелось бы ремонт в офисе, новую мебель, график работы мне не совсем подходит
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность компании, комфортные условия работы, наставничество, обучение, программное обеспечение
Что можно улучшить?
Изменить структуру оплаты труда
Сотрудник
Что нравится?
Крупная компания. Стабильные выплаты ЗП. Оформление по ТК РФ
Что можно улучшить?
Убрать бюрократию, убрать "тотальную слежку" за рабочим днём сотрудника (в том числе, новичка). В некоторых офисах маразм доходит до того, что засекают...
Старший менеджер по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Профессиональное обучение. Карьерный рост и развитие. Высокая заработная плата. Коллектив
Что можно улучшить?
Расширение штата. Дополнительное премирование.
Главный аудитор
Что нравится?
Забота о сотрудниках во всём. Очень развитая корпоративная культура.
Что можно улучшить?
Обстановка в коллективе зависит только от непосредственного руководителя.
Старший специалист отдела продаж
Что нравится?
Хорошая команда, отличный коллектив. Есть плюсы и минусы. Сколько заработал, столько и получил
Что можно улучшить?
Взаимопомощь между сотрудниками