1. 15
СБЕРКОРУС
СБЕРКОРУС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,3
219 отзывов
1-2
43
2-3
57
3-4
60
4-5
85
ООО «СБЕРКОРУС» — российская IT‑компания из Санкт‑Петербурга, специализирующаяся на разработке программного обеспечения и решениях для электронного документооборота и цифровой трансформации бизнеса. Компания входит в группу Сбера и выступает как разработчик и провайдер SaaS‑сервисов для безбумажных бизнес‑процессов, включая электронный обмен документами, электронные подписи и интеграцию с корпоративными системами. В числе клиентов — крупные торговые сети, производители, логистические и финансовые организации; компания внедряет решения для автоматизации продаж, учета и управления поставками. По данным регистрационных записей, компания зарегистрирована в 2005 году, уставный капитал составляет 190 020 000 рублей, и основным видом деятельности указана разработка компьютерного программного обеспечения.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕРКОРУС

Сотрудник

Уже не работает в компании
1,17
Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

хотя бы иногда оплачивают переработки. Платят всё, что обещали. возможность удалённой работы

Что можно улучшить?

ужасное и непонятное распределение обязанностей - вчерашние стажёры без какого либо контроля со стороны более опытных ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела ИТ

Уже не работает в компании
3,83
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Сложная но очень интересная работа. Очень хороший коллектив

Что можно улучшить?

Решить вопрос с размером оплаты труда, есть отставание от рынка.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тестировщик ПО

Уже не работает в компании
2,67
Санкт-Петербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Возможность удалённой работы, для многих работа непыльная

Что можно улучшить?

Некомпетентные менеджеры, много митингов, цензура, нет демократии с начальством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,83
Санкт-Петербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Комфортный офис рядом с метро, много чая, кофе и молока, плюшки от Сбера (различные приложения) со скидкой.

Что можно улучшить?

Организационный беспорядок, нет процедур работы внутри отделов и внешних процедур. Нет чёткого понимания...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист по внедрению

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, сентябрь 2022

Что нравится?

ДМС, хорошие корпаративные мероприятия, белая зарплата

Что можно улучшить?

наладить базу знаний, передачу знаний между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, сентябрь 2022

Что нравится?

интересные задачи, перспективы роста, политика "про людей"

Что можно улучшить?

некоторые процессы внутри требуют улучшения, но в целом все отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
2,17
Санкт-Петербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Интересные проекты. Высокая профессиональная квалификация работников.

Что можно улучшить?

Не ставить на руководящие должности токсичных людей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Маркетолог

Статус занятости не указан
4,0
Санкт-Петербург, август 2022

Карьерный рост медленный и не гарантированный

Руководитель тендерно-закупочного отдела

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, август 2022

Что нравится?

Достаточно лояльный работодатель

Что можно улучшить?

Необходимо изменить офис в Москве


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,33
Санкт-Петербург, август 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, есть точки роста, но дадут ли вам рости зависит от начальства. В некоторых отделах они не хотят отпускать сотрудников.

Что можно улучшить?

О вакансиях в смежных отделах часто узнаёшь не от начальства, а на бирже тр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста