Ростелеком

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,5

13 272 отзывов

1-2

1 841

2-3

3 412

3-4

4 068

4-5

5 704

ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,67

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Работаем на удалёнке, выплаты зарплаты без задержек

Что можно улучшить?

Больший охват сотрудников программой дмс

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании

3,0

Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Стабильность,карьерный рост,коллектив,обучение,график,питание

Что можно улучшить?

Зарплата,условия труда, руководство

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель отдела активных продаж

Уже не работает в компании

2,17

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Масштаб компании, возможность воплощать большие проекты, стабильная выплата зарплаты.

Что можно улучшить?

Руководство филиала необходимо, в частности по направлению hr, увеличить зарплату, изменить отношение к сотрудникам.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Техник

Уже не работает в компании

4,17

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Заработанную плату, отдых

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании

3,33

Ульяновск, июнь 2022

Что нравится?

Наличие системы наставничества. Принимают без опыта работы и учат на месте работать в своей программе.

Что можно улучшить?

Низкая зарплата, очень сложная и разветвленная система иерархии начальников. Непонятно к кому с каким вопросом...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании

4,0

Волгоград, июнь 2022

Что нравится?

Интересная работа, возможность обучаться

Что можно улучшить?

Повысить уровень зарплаты

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист службы поддержки пользователей

Уже не работает в компании

2,17

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Оплачиваемый больничный, официальное трудоустройство, возможность выбрать график

Что можно улучшить?

Значительно повысить оплату труда- сейчас она не соответствует ни заявляемой в объявлениях, ни здравому смыслу, ни минимальным потре...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании

2,67

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Удаленная работа в call-центре.

Заработная плата вовремя. Нет слежки за тем сколько ты провёл времени именно в разговоре.

Что можно улучшить?

Процесс обучения. С места в карьер. В первый день на линии бросила наставница. После Ново...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании

4,17

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, хорошие рабочие места

Что можно улучшить?

Не создавать огромные очереди из абонентов

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромеханик связи

Уже не работает в компании

3,0

Москва, июнь 2022

Что нравится?

Понятные процедуры и регламенты. Соцпакет. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Повысить ЗП, обеспечить персонал нормальными современными средствами производства.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста