Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобный график работы. Помощь со стороны руководства в сложных ситуациях.
Что можно улучшить?
Уровень дохода ниже, чем хотелось бы.
Рекрутер
Что нравится?
возможность работы не полный рабочий день. отличный тариф для сотрудников
Что можно улучшить?
зарплаты, офисы, мероприятия, ремонт, рабочие пк
Старший дежурный инженер
Что нравится?
Удобный график, хороший карьерный рост. Дружный коллектив и возможности к развитию
Что можно улучшить?
Большее количество инженеров в смене. Более полное обучение стажеров
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отзывчивость, подход к подчененным, помощь, легкое общение, понимание, можно положиться
Что можно улучшить?
зарплата очень низкая, небыло оклада, маленький перерыв, на окраине города, необустроенные помещения
Ведущий инженер
Что нравится?
Приемлимые условия труда. Отзывчивые коллеги и достаточно лояльный непосредственный руководитель
Что можно улучшить?
Доход для инженеров. Сделать подключение необходимого ПО для новых сотрудников автоматическим - сложно новому челове...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Ростелеком ИТ, как ИТ-кластер ПАО в целом современная, динамичная ИТ-команда. Все сильно зависит от проекта ( заказчика со стороны бизнеса, бюджета и т.п.), но корп. культура и внутренние процессы на уровне компании за последние годы...
Руководитель проектов
Что нравится?
Расположение офиса, офис, столовая, зоны отдыха. Рабочий график, руководство.
Что можно улучшить?
Столовую, в офисе нехватает раздевалки, чтобы переодеться.
Директор проектов
Что нравится?
Стабильность, своевременная оплата труда, возможность обучения.
Что можно улучшить?
Объединение всех имеющихся бизнес-систем в одну. Расчет и распределение загрузки.
IT architect
Что нравится?
Стабильность, размах проектов, социальные гарантии и льготы для сотрудников
Что можно улучшить?
Упростить структуру, дать проектным менеджерам больше полномочий для влияния на результат
Инженер-электроник
Что нравится?
Адекватность, нормальные отношения. Выдержанные своевременные задачи.
Что можно улучшить?
Нет перспективы по моей специальности в небольшом городе. Всё сосредоточено в больших городах. Требуется децентрализация.