1. Ростелеком
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
17 110 отзывов
1-2
1 079
2-3
3 649
3-4
4 530
4-5
9 741
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОСТЕЛЕКОМ"
Руководитель:Осеевский Михаил Эдуардович
Дата регистрации:09.09.2002
ИНН:7707049388
КПП:784201001
ОГРН:1027700198767
ОКПО:17514186

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Социальные льготы и официальное оформление

Минусы

  • Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
  • Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
  • Бюрократия и сложные внутренние процессы
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,2
Новосибирск, ноябрь 2022

Что нравится?

Внимательное руководство, график, условия работы, своевременная оплата

Что можно улучшить?

Условия, обновление рабочего места и оборудования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

график, творческая свобода

Что можно улучшить?

условия труда и отдыха, отношение руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
3,7
Воронеж, ноябрь 2022

Что нравится?

Удаленная работа, гибкий график

Что можно улучшить?

Зарплату сотрудникам, очень низкая


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании
3,5
Орлов, ноябрь 2022

Что нравится?

Разнообразие в работе. Везде у каждых клиентов разные проблемы с телефонией или интернетом. Работа требует гибкости мышления и применение нестандартных методов решения

Что можно улучшить?

Уровень зп оставляет желать лучшего. А так, р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Возможность стабильного дохода

Что можно улучшить?

Возможность быстрого карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Петрозаводск, ноябрь 2022

Что нравится?

официальное трудоустройство, близко к дому

Что можно улучшить?

заработную плату работнику


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
3,8
Нижний Новгород, ноябрь 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, хорошие и открытые руководители. Наставничество на высшем уровне.

Что можно улучшить?

Зарплата ниже рыночного уровня.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
2,8
Барнаул, ноябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, гибкость графика, перерывы

Что можно улучшить?

Перестать пичкать излишними тренингами. Это не только отвлекает от работы, но и часто ничего нового не приносит, т. к. отправлять вас могут повторно по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
4,0
Челябинск, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, сама работа, организация рабочего места, зона отдыха

Что можно улучшить?

Зарплату нужно платить соответствующую


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший финансовый аналитик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Очень дружная команда, мы всегда на одной волне. Отличная система бонусов для сотрудников, и в целом корпоративная культура. Современный офис

Что можно улучшить?

Хотелось бы меньше буманой волокиты, это замедляет процессы основной ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста