1. ПОЛИСАН, научно-технологическая фармацевтическая фирма
ПОЛИСАН, научно-технологическая фармацевтическая фирма
ПОЛИСАН, научно-технологическая фармацевтическая фирма
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
53 отзывов
1-2
9
2-3
9
3-4
8
4-5
30
Отзывы (53)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАУЧНО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКАЯ ФИРМА "ПОЛИСАН"
Руководитель:Кабанов Максим Григорьевич
Дата регистрации:10.01.1993
ИНН:7805023934
КПП:781601001
ОГРН:1027802736576
ОКПО:23057866

Отзывы сотрудников о работе в компании ПОЛИСАН, научно-технологическая фармацевтическая фирма

Гранулировщик

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильность во всем. Честнось по отношению к работникам. Достойная оплата труда.

Что можно улучшить?

График работы и обратную связь между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по валидации компьютеризированных систем

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, август 2023

Что нравится?

Близость к дому, приятный коллектив, хороший соц. пакет

Что можно улучшить?

уровень з/п, рабочие процессы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший научный сотрудник

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, июль 2023

Что нравится?

Грамотный стиль руководства. Компетентный и дружный коллектив людей, влюбленных в свое дело

Что можно улучшить?

Уменьшить количество совещаний и согласований документации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по научной работе

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, июль 2023

Что нравится?

Стабильная работа, адекватное руководство, есть соцпакет, вся зп белая, сотрудников ценят. Есть бесплатные курсы английского, компенсация обедов. Часто выплачивают премии. Выделяют бюджет на повышение квалификации (почти каждый год п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Удобство во всём, от месторасположения до условий труда. Достойная оплата труда, и очень демократичные цены на вкусные обеды. Адекватные требования к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Коммуникации между отделами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Удобство расположения, ДМС, своевременная выплата зарплаты, комфортное рабочее место , обучение

Что можно улучшить?

Зарплата ниже среднего.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по научной работе

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Стабильность компании, коллектив

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами, питание в столовой, фитнес для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Не указан, март 2023

Что нравится?

Белая зарплата, дмс есть, но без стоматологии. И это все, что можно сказать

Что можно улучшить?

Зарплата значительно ниже среднерыночной. Коммуникация между отделами не налажена. Решения принимаются месяцами, а то и годами. Руководст...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель развития бизнеса

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Возможность реалзовывать новые идеи развития бизнеса на зарубежных рынках , достаточная научная база для продвижения продукции

Что можно улучшить?

Каналы коммуникации внутри департаментов и отделов ,для более быстрого принятия бизнес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продукту

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Стабильная компания, придерживающаяся стратегии оригинального производителя

Что можно улучшить?

Привлекать больше молодых сотрудников на разные позиции и уровни менеджмента


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста