Отзывы сотрудников о работе в компании ПИК-специализированный застройщик
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: большие возможности реализации себя, современные подходы к работе, огромный опыт, стабильность компании, карьерный рост и обучение кейсов на практике.
Что можно улучшить: корпоративную культуру может быть немного улучшить, и систему бонусов. Зарплатный фонд не соотнесет рынку, добавить корпоративных бонусов или хотя бы скидок при покупки своей же продукции, улучшить рабочие места на площадка.
Коллектив хороший, принимают доброжелательно или нейтрально. Нравится, что компания гигантская, но в этом и минусы тоже.
Процесс подготовки места для нового сотрудника очень неповоротливый, найти технику и тд. офис в центре города.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий архитектор
Что нравится?
Удаленная работа,стабильная заработная плата,обеспечение оборудованием для работы
Что можно улучшить?
Продвижение по карьерной лестнице не за счёт высиживаний ночей,часов и «своих» людей,а за счёт отношения к работе,личной мотивации...
Руководитель проектов
Что нравится?
Открытость, команда, высокий уровень технологического развития, крутые проекты
Что можно улучшить?
бизнес процессы, социалка
Каменщик
Что нравится?
Официально зп. вовремя.
Что можно улучшить?
Сделать зарплату чуть больше
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность удалённой работы
Что можно улучшить?
Процесс поддержки вхождения в систему
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Перспективы и интересные проекты, федеральный масштаб
Что можно улучшить?
Операционную составляющую в процессах
Рабочий по комплексному обслуживанию зданий
Что нравится?
свободный график, систем получения заданий
Что можно улучшить?
столовая на объектах
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Ужаленная работа, коллектив, сильные учителя, интересная работа.
Что можно улучшить?
Случилось сокращение штата.
Менеджер проектов
Что нравится?
работала удалённо с редкими выездами в офис
Что можно улучшить?
очень много бюрократии
Заведующий складом
Что нравится?
Адекватное руководство, идет на встречу
Что можно улучшить?
Коллектив и выбор сотрудников
Ведущий архитектор
Что нравится?
Удалённый формат работы
Что можно улучшить?
Скорректировать сроки для принятий более правильных и грамотных решений, (а не принимать скоропалительные решения)