Отзывы сотрудников о работе в компании ПИК-специализированный застройщик
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: большие возможности реализации себя, современные подходы к работе, огромный опыт, стабильность компании, карьерный рост и обучение кейсов на практике.
Что можно улучшить: корпоративную культуру может быть немного улучшить, и систему бонусов. Зарплатный фонд не соотнесет рынку, добавить корпоративных бонусов или хотя бы скидок при покупки своей же продукции, улучшить рабочие места на площадка.
Коллектив хороший, принимают доброжелательно или нейтрально. Нравится, что компания гигантская, но в этом и минусы тоже.
Процесс подготовки места для нового сотрудника очень неповоротливый, найти технику и тд. офис в центре города.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий архитектор
Что нравится?
Удаленный график, зарплата
Что можно улучшить?
Понимание руководства
Руководитель проекта
Что нравится?
Внедрение современных методик
Что можно улучшить?
Методы управления и принятия решений.
Сметчик
Что нравится?
Близость к дому, условия труда
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Руководитель участка
Что нравится?
Близость к дому, удобное расположение
Что можно улучшить?
Коммуникацию между отделами
Заместитель директора по строительству
Что нравится?
Гибкий график, большой объем работы
Что можно улучшить?
Внутренние управление объектом строительства
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременная заработная плата
Что можно улучшить?
График работы монтажных звеньев
Специалист по контролю качества отделочных работ
Что нравится?
Стабильность, карьерный рост, опыт
Что можно улучшить?
Структуру компании в целом
Архитектор
Что нравится?
Свобода в выборе графика
Что можно улучшить?
Взаимосвязь подразделений
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Требовательность. Дисциплинарность. Честность. Справедливое отношение к рабочим.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Главный юрисконсульт
Что нравится?
Серьезная компания, стабильный заработок
Что можно улучшить?
Коммуникация между подразделениями