Отзывы сотрудников о работе в компании Петербург-Электро
Инженер
Что нравится?
Компания Минимакс одна из ведущих компаний по продаже электрооборудования. Компания в Новосибирске очень хорошая, У каждова своя сфера деятельности, направление, особенно отзывчивые и грамотные менеджеры по продажам, особое уважение...
Менеджер по активным продажам
Что нравится?
Акции от поставщика, дружный коллектив, адекватное руководство в Перми
Что можно улучшить?
Настроить грамотно информационную систему (глючит ужас) убрать не нужную бюрократию в бизнесс процессах, работать с кадрами для увеличения их...
Продавец-консультант
Что нравится?
Обучения и повышения квалификации. Различные мероприятия для сотрудников.
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Хороший и дружный коллектив и удобное работать в центре города
Что можно улучшить?
Карьерный рост и наставничество
Менеджер активных продаж
Что нравится?
Близко к дому, хороший коллектив, адекватный руководитель данного филиала
Что можно улучшить?
Зарплата, оплата фитнес центра, ДМС.
Продавец-консультант
Что нравится?
График работы, своевременная зарплата,близость к дому,коллектив
Что можно улучшить?
Немного повысить заработную плату
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Белая з/п. Стабильные выплаты. Отпуск 2 раза в год ( по 14 дней)
Что можно улучшить?
Всë, начиная от отношения к сотрудникам до мотивационный аспект в зарплате
Ассистент менеджера по активным продажам
Что нравится?
Коллектив, близко к дому.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, система обучения по большей части бесполезна, такое чувство что ты будешь работать не в продажах, а электриком По факту обучение нужно что бы пройти тест и получить надбав...
Кассир
Что нравится?
Коллектив дружелюбный, отличный
Что можно улучшить?
Установить сканер на кассу, обучение сделать более полным, а то будут требовать разные отчёты, а как их делать, ответят: ищите в интернете.
Менеджер по продажам
Что нравится?
белая зарплата, хороший обучающий отдел, обучение поставщиков. Новогодние подарки сотрудникам.
Что можно улучшить?
прозрачность начисления премии, изменить атмосферу в коллективе. Нужны корпоративовы. После ухода адекватного руководя...