1. Первый Бит
Первый Бит
Первый Бит
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 858 отзывов
1-2
248
2-3
431
3-4
616
4-5
1 860
Первый Бит — ведущий российский интегратор 1С-систем и разработчик ПО для бизнеса, основанный в 1997 году с генеральным директором Зарубиной Юлией Владимировной, ИНН 7728361580 и уставным капиталом 10 000 рублей. Компания реализует проекты автоматизации через сайт 1cbit.ru, обслуживая тысячи клиентов по стране. Специализируется на внедрении ERP, облачных сервисах и поддержке. Известна экспертизой и партнёрством с 1С, что делает её привлекательным работодателем в IT с положительными отзывами о зарплатах и проектах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЕРВЫЙ БИТ"
Руководитель:Зарубина Юлия Владимировна
Дата регистрации:1997
ИНН:7728361580
КПП:772801001
ОГРН:1177746107362
ОКПО:06551675
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Бит

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Первый Бит воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, отзывчивыми коллегами и руководителями, гибким или удалённым форматом работы и заметными возможностями для обучения и карьерного развития. Работодателя часто рассматривают как хорошее место для старта в ИТ и получения практического опыта. При этом часть сотрудников отмечает, что уровень дохода и система мотивации не всегда соответствуют ожиданиям, а внутренние процессы, коммуникация между подразделениями и адаптация новичков требуют дальнейшего улучшения.

Плюсы

  • Дружелюбный и профессиональный коллектив
  • Гибридный и удалённый формат работы
  • Обучение, курсы и возможности развития
  • Карьерный рост и смена направлений внутри компании
  • Отзывчивые руководители и поддержка коллег

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть воспринимаются как недостаточные
  • Систему мотивации и пересмотр оплаты хотят сделать прозрачнее
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена
  • Адаптация и наставничество требуют большей структурированности
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов, оборудования и социальных льгот

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,6
Москва, июль 2022

Плюсы в работе:
Проработала в компании 6 лет.



Пришла на должность менеджера по продажам. Сначала было очень трудно, т.к. для меня это была новая сфера и соответствующего опыта продаж не было. Приходилось параллельно обучаться и...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,67
Новосибирск, июль 2022

Плюсы в работе:
Прошла несколько этапов отбора в компанию – собеседования, тесты и пробное задание. Все очень толково и четко. К сожалению, изменились личные обстоятельства и на работу не получилось выйти. Но впечатления остались самые позитивн...

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Нижний Новгород, июль 2022

Плюсы в работе:
Офис на пл. Революции.

Прекрасный коллектив, за полгода работы не было даже намёка на скандал с кем-то. Новичкам в команде никто не отказывал в помощи , если конечно человек был не сильно загружен работой. Отдельно хочу в...

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
3,7
Самара, июнь 2022

Что нравится?

Удобно добираться. Есть кухня. Новое оборудование.

Что можно улучшить?

Повысить плату за труд.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий сервис-инженер

Уже не работает в компании
2,3
Новосибирск, июнь 2022

Что нравится?

Находятся в центре города

Что можно улучшить?

Оптимизировать работу сотрудников отсутствием лишней тратой времени


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Мне нравится, что это крупная компания, в которой можно развиваться

Что можно улучшить?

Программу К7, например


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Возможности обучения, переходов между отделами

Что можно улучшить?

Системы kpi, планы развития


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик-консультант 1С

Уже не работает в компании
4,2
Воронеж, июнь 2022

Что нравится?

Отношение к сотруднику, возможность развиваться и получать сертификаты

Что можно улучшить?

Сделать разнополый туалет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам программного обеспечения

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, транспортная доступность.

Что можно улучшить?

Пересмотреть планы продаж.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, июнь 2022

Что нравится?

Открытость к диалогу, нет жесткой иерархии. Можно в любой момент подойти к руководителю и обсудить вопрос.

Что можно улучшить?

Расширить штат в г.Тюмени


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста