Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.
Плюсы
- Стабильная официальная заработная плата без задержек
- Дружный коллектив и поддержка руководства
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение и возможности карьерного роста
- ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Нехватка персонала и высокая многозадачность
- Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Товаровед
Что нравится?
Близость к дому и коллектив отличный ,зп регулярно выдают два раза в месяц+ примии.
Что можно улучшить?
Приемку товаров ,приходят машины кучей или ждёшь их по два дня
Старший менеджер интернет направления
Что нравится?
Возможность роста, корпоративное обучение, близость к дому, руководство,
Что можно улучшить?
Оплату труда, часы работы, мотивацию сотрудников, бонусы за переработку
Повар холодного цеха
Что нравится?
Близость к дому, скидка на товары в день рождения, своевременная выплата заработной платы.
Что можно улучшить?
Перерыв на обед, штат сотрудников был полный.
Продавец-консультант
Что нравится?
Понимание жизненных ситуаций, помощь в работе, дружеское отношение и обучение рабочим процессам.
Что можно улучшить?
Улучшить набор сотрудников, пересмотреть ценовую политику и более строгий контроль качества товара.
Оператор-логист
Что нравится?
Близость к дому, в полне обычный график, есть возможность для подработок, но не очень лояльно руководство Много начальников, а работать некому.
Что можно улучшить?
Коммуникация сотрудник-начальство, убрать штрафы за тайного покупател...
Продавец-логист
Что нравится?
Лёгкое общение с начальством, позволяющее приходить к устраивающим обе стороны решениям.
Что можно улучшить?
Увеличение почасовой ставки сделает работу более привлекательной для новых сотрудников.
Руководитель отдела
Что нравится?
Удобный рабочий график; компенсация питания; отличное взаимодействие с руководством, готовы идти навстречу; корпоративные скидки + дмс
Что можно улучшить?
медленное увеличение зарплаты, редкие индексации. Количество сотрудников
Кассир-операционист
Что нравится?
Близость к дому, оплачивают такси, выдают рабочую одежду, есть не много времени на передыхи
Что можно улучшить?
Всё улучшить , самое главное улучшить оплату труда
Руководитель отдела
Что нравится?
ДМС, официальное трудоустройство, оплата медицинского осмотра, своевременные выплаты, дружная атмосфера в коллективе, замечательный руководители
Что можно улучшить?
Увеличить баллы для сотрудников и побольше акций для сотрудников.
Специалист по товародвижению
Что нравится?
Гибридный график работы. Дружный коллектив. Комфортный офис рядом с метро Улица академика Янгеля
Что можно улучшить?
Система мотивации. Премии. Зоны отдыха.