1. ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 917 отзывов
1-2
291
2-3
567
3-4
768
4-5
1 634
О’КЕЙ — одна из крупнейших российских розничных сетей, которая специализируется на торговле продуктами питания Первый гипермаркет О’КЕЙ был открыт в 2002 году в Санкт-Петербурге, и с тех пор компания демонстрирует уверенный рост. Сегодня магазины сети представлены во многих крупных городах России.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2002

Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.

Плюсы

  • Стабильная официальная заработная плата без задержек
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала и высокая многозадачность
  • Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по товародвижению

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Решаешь задачи своими методами. Никто не будет сидеть и следить за тобой. Важен только результат

Что можно улучшить?

Зарплата и сделать уже удалёнке для товародвижения. В мск средняя зарплата 100000, в Окей 65 до вычета.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Project Manager

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

современный подход к технологиям, медицинская страховка

Что можно улучшить?

оплату труда и качество работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Удобный график работы)

Что можно улучшить?

Обеспечение сотрудникам места отдыха, помимо раздевалки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Стабильность. Оплата труда.Честность, открытость. Адекватное руководство

Что можно улучшить?

Время перерыва на обед. Корпоративная развозка.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела по работе с персоналом

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Возможность реализации, получение хорошего опыта, сильная команда тренеров

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по кадровому делопроизводству

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Отличный коллектив. Соблюдение законодательства

Что можно улучшить?

всегда есть куда стремиться


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Близко к дому удобно добираться общественным транспортом

Что можно улучшить?

Зарплату, дополнительные часы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель высотного штабелёра

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Работать хорошо, коллектив отличный. Бесплатные обеды, хорошая форма

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками склада и отдела IT для удобства работы, а так же исключить необходимость перекидывать продукцию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому. ДМС. ЗП вовремя. Ну и коллектив отличный был, как сейчас не знаю

Что можно улучшить?

Перерывы на обед у кассиров 30 минут ровно с момента как встала и села. Не всегда успеваешь толком поесть или купить еду. Перерывы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Экономист

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Все оплаты производили вовремя, обучение за счёт компании, отличный коллектив и руководство

Что можно улучшить?

Не могу пополнить, все было отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста