1. ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 917 отзывов
1-2
291
2-3
567
3-4
768
4-5
1 634
О’КЕЙ — одна из крупнейших российских розничных сетей, которая специализируется на торговле продуктами питания Первый гипермаркет О’КЕЙ был открыт в 2002 году в Санкт-Петербурге, и с тех пор компания демонстрирует уверенный рост. Сегодня магазины сети представлены во многих крупных городах России.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2002

Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.

Плюсы

  • Стабильная официальная заработная плата без задержек
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала и высокая многозадачность
  • Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Сменный график работы и возможность подработок, чистая ЗП, официальное оформление

Что можно улучшить?

Нет возможности роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Хорошо выстроены бизнес-процессы, понятны ожидания руководства, приятный коллектив.

Что можно улучшить?

Зарплаты у руководителей среднего звена сильно ниже рынка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Не плохо поставлен отдых сотрудников,в не работы,поездки в горы

Что можно улучшить?

Все можно было бы сделать лучше для работы сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
3,3
Красноярск, июль 2022

Что нравится?

Есть служебный транспорт который развозит тех. кто работает до 23.00, есть столовая с холодильником и микроволновкой, компенсация питания, график норм, но очень сложно подмениться, есть ДМС что очень хорошо

Что можно улучшить?

Коллек...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Ценили каждого сотрудника. Поощрения за каждую работу . Уровень зарплаты . Коллектив!

Что можно улучшить?

Продвижения по карьерной лестнице.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Шеф-повар

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Во время платят зарплату

Что можно улучшить?

Время отдыха увеличить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Близко к дому и коллектив хороший, некоторые админы неплохие.

Что можно улучшить?

График, уровень зарплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Шеф-повар

Уже не работает в компании
4,5
Саратов, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому,достойная заработная плата,удобный график работы .

Что можно улучшить?

Для коммуникации между сотрудниками,проводить тимбилдинги


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела гипермаркета

Уже не работает в компании
4,8
Уфа, июль 2022

Что нравится?

График,руководство,перспектива карьерного роста

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты,открытие новых гипермаркетов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления по импорту собственных торговых марок

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

бережное отношение к сотрудникам, возможность роста

Что можно улучшить?

больше корпоративных тренингов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста