Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.
Плюсы
- Стабильная официальная заработная плата без задержек
- Дружный коллектив и поддержка руководства
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение и возможности карьерного роста
- ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Нехватка персонала и высокая многозадачность
- Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Кассир-операционист
Что нравится?
Свобода выбора графика, подход руководства
Что можно улучшить?
Зарплату (уровень дохода), повышение по работе, карьерный рост
Шеф-повар
Что нравится?
Всё в качестве оформления и соцпокета и условия труда отношения корректное
Что можно улучшить?
Калектив и повысить зарплату так как всё доражаит
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе графика.
Что можно улучшить?
Корпоративная культура остается только на бумаге. Отсутствие четкой и ясной организованности/скоординированности в компании, от которой страдают многие рабочие процессы.
Специалист по качеству
Что нравится?
Самостоятельность, интересные задачи, разъездной характер работы, своевременная оплата труда, Дмс
Что можно улучшить?
Отсутствие индексации зп. Отсутствие мотивации и премиальной части. Отсутствие компенсации в оплате за доп.нагрузку.
Раскладчик товара
Что нравится?
Коллектив реально хороший, кроме директора. Остальное все желает быть лучшим.
Что можно улучшить?
Абсолютно все, ЧТО ЗА БРЕД ОДИН ЧЕЛОВЕК В НОЧНУЮ СМЕНУ?! ПЛОХОЙ ИНСТРУКТАЖ!
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Рекомендую этого работодателя,зп хорошая,коллектив отличный,работаешь удовольствием
Что можно улучшить?
Поднять зарплату продавцам
Продавец-консультант
Что нравится?
Подбор коллектива, оформление медицинской книжки
Что можно улучшить?
Заработная плата, график работы
Кассир-операционист
Что нравится?
Условия труда, возможность роста,хорошее отношение к работникам
Что можно улучшить?
Сделать смены по 8 часов
Экономист
Что нравится?
Белая заработная плата. Стабильная компания. Удаленность от дома.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Возможность карьерного роста. Условия труда
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Свобода в выборе графика работы, хороший коллектив, интересная и не скучная работа
Что можно улучшить?
Карьерный рост своих сотрудников,меньше проверок от вышестоящих руководителей, больше принимать инициатив от сотрудников, улучшить...