1. ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 917 отзывов
1-2
291
2-3
567
3-4
768
4-5
1 634
О’КЕЙ — одна из крупнейших российских розничных сетей, которая специализируется на торговле продуктами питания Первый гипермаркет О’КЕЙ был открыт в 2002 году в Санкт-Петербурге, и с тех пор компания демонстрирует уверенный рост. Сегодня магазины сети представлены во многих крупных городах России.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2002

Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.

Плюсы

  • Стабильная официальная заработная плата без задержек
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала и высокая многозадачность
  • Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2024

Что нравится?

Адекватное руководство, грамотный подход к обучению, хорошая техника

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами, уровень ЗП, сделать количество задач адекватными, а не пытаться на 1 человека повесить одновременно обязанности 3 ч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по товародвижению

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, март 2024

Что нравится?

Лояльное отношение к сотрудникам, хороший дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы или формирование места для роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
3,8
Омск, март 2024

Что нравится?

Стабильность, удобный график, ДМС, своевременная зарплата, рядом с домом.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, улучшить условия на эстакаде ( освещение, тепловентиляции)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Пекарь

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Нравилось то , чём я занимаюсь,отличные руководители,дружный коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар

Уже не работает в компании
1,7
Екатеринбург, февраль 2024

Что нравится?

Есть заготовки , есть перерыв на обед , есть раздевалка туалет

Что можно улучшить?

Условия труда, температурный режим , отношение к здоровью сотрудников ,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий производством

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Стабильная компания, адаптация , тренинги , белая зарплата, дмс

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по кадровому учету

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Понравилось работать в данной организации, надежность, сплоченность коллектива, корпоративный дух, взаимопомощь

Что можно улучшить?

Большой поток информации, кадрового движения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Возможность обучения для начинающих,тренинги !всегда можно уйти и никто не держит

Что можно улучшить?

Отношение к работникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
4,7
Краснодар, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому,условия труда,форму можно стирать,сушить и гладить прям на работе,светлая и уютная столовая

Что можно улучшить?

Зароботную плату,график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Условия, должность, график работы, коллектив, удаленность от дома

Что можно улучшить?

Заработную плату, подбор персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста