1. М.Видео-Эльдорадо
М.Видео-Эльдорадо
М.Видео-Эльдорадо
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
6 841 отзыв
1-2
436
2-3
1 199
3-4
1 927
4-5
3 993
«М.Видео-Эльдорадо» — ведущий российский ритейлер электроники и бытовой техники, образованный в результате слияния сетей «М.Видео» и «Эльдорадо» в 2021 году. Компания предлагает огромный выбор смартфонов, ноутбуков, телевизоров, крупных бытовых приборов и аксессуаров от ведущих мировых брендов. Сеть включает тысячи магазинов в городах России, а также развитую онлайн-платформу с доставкой и возможностью самовывоза. «М.Видео-Эльдорадо» фокусируется на кредитовании покупок, trade-in и сервисных услугах, что делает покупки удобными для клиентов. Корпоративная культура ориентирована на инновации, обучение персонала и цифровизацию процессов.
Отзывы (6841)
Собеседования (212)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Стабильные и своевременные выплаты
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение, наставничество и развитие навыков
  • Возможности карьерного роста и поддержка руководства

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
  • Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
  • Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
  • Графики и смены не всегда удобны или стабильны
  • Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильность заработной платы,корпоративный транспорт,коллектив

Что можно улучшить?

Всё норм работать можно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, возможность выбора графика работы, транспорт

Что можно улучшить?

Отношение руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Хороший коллектив,ответственные работники,очень хороший менеджер, большая компания, я работала там с удовольствием

Что можно улучшить?

Разделить по зонам,т.е.кассир,продавец есть продавец.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель штабелера

Уже не работает в компании
4,5
Новосибирск, март 2022

Что нравится?

Нормальная адекватная компания, доставка, питание, зп. вовремя.

Что можно улучшить?

можно было бы ввести страхование на случай повреждения товара для сотрудников, т.к. объемы и скорость движения ТМЦ большие, всегда присутствует риск...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
2,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому. Не ограниченность в зарплате. Компания не плохая но много своих минусов

Что можно улучшить?

График. Больше выходных. Начальство бы по лояльнее


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,2
Саратов, март 2022

Что нравится?

Стабильность своевременная оплата времени

Что можно улучшить?

Повышение зп развлекательные программы коммандировки социальные программы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,0
Владимир, март 2022

Что нравится?

Очень интересная работа, множество задач, мотивирует развиваться

Что можно улучшить?

Руководство абсолютно не понимает куда должна двигаться компания


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, своевременная выплата зп., кафетерий льгот, скидка сотрудника на всё 10%

Что можно улучшить?

Приятно было бы поднять почасовую оплату. т.к. часто бывают очень нагруженные дни и понимаешь, что зп не со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Уфа, март 2022

Что нравится?

График, ассортимент товара, хорошее и отзывчивое отношение со стороны руководства

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Отзывчивость руководства, понимание, весёлый коллектив, всегда идут на встречу.

Что можно улучшить?

Не лудший главный офис, глав офис ни когда не помогает, постоянные смены условий работы и труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста