Отзывы сотрудников о работе в компании МТС Финтех
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС Финтех воспринимается как современный работодатель с сильными командами, комфортными офисами и интересными задачами. Сотрудники часто отмечают адекватное руководство, гибридный или удалённый формат, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть отзывов указывает на недостаточно прозрачный пересмотр дохода и карьерного роста, сложные согласования и слабую коммуникацию между подразделениями. В отдельных командах упоминаются перегрузка, неоднородный стиль управления и устаревшие процессы.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Адекватное и поддерживающее руководство
- Гибридный и удалённый форматы работы
- ДМС и своевременные выплаты
- Возможности обучения, карьерного и профессионального роста
Минусы
- Недостаточно регулярная индексация и пересмотр дохода
- Не всегда прозрачные карьерный рост и система мотивации
- Медленные согласования и бюрократические процессы
- Сложная коммуникация между подразделениями
- Неоднородное качество управления и планирования нагрузки
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист проектного офиса
Что нравится?
Возможность гибридного формата работы для части сотрудников, станция метро напротив офиса
Что можно улучшить?
Руководство в подходах осталось в практиках прошлого века, никакого реального продуктового подхода
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличный непосредственный руководитель, хороший коллектив, неплохое место для самого старта
Что можно улучшить?
Доход, условия, график, система мотивации, обучение сотрудников, льготы и бонусы, соблюдение договоренностей, честность о...
Программист
Что нравится?
Коллектив, красивый офис, интересная работа, достойная зарплата с индексацией
Что можно улучшить?
Свобода в выборе рабочего графика, расположение ближайшего офиса
Ведущий дизайнер
Что нравится?
Высокий уровень дохода, скидки на корп связь, гибридный формат работы
Что можно улучшить?
Процессы в дизайн отделе ниже плинтуса, отсутствие онбординга
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший и слаженный коллектив , удобное расположение офиса , в шаговой доступности от метро
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда, качество кадров (зачастую работают люди не имеющие опыта и знаний в области). Более адекватный подх...
Стажер обработки корреспонденции
Что нравится?
1. Удобное расположение; 2. Современный офис; 3. Кухня и место для отдыха; 4. Заработная плата вовремя;
Что можно улучшить?
1. График работы: с 09:00 до 22:00. Ранний уход не поощряется руководством. Могут не отпустить на обед под пр...
Операционный директор
Что нравится?
Достойная зарплата, хороший функционал и возможность самостоятельно принимать много решений
Что можно улучшить?
нет гибрида для бизнес подразделений, крайне редкий случай, нет обучения сотрудников, сложно получить повышение
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошее ДМС, удалённый формат работы. Выгодные условия кредитования для сотрудников.
Что можно улучшить?
Карьерный рост о нем лишь только говорят, но по факту его нет. Не компетентные сотрудники. ИТ директор меняется чуть ли не кажды...
Технический эксперт ИТ платформ. Центр компетенций ИТ платформ и сервисов Трайба инфраструктурного обеспечения Информационно-технологического кластера.
Что нравится?
Возможна удаленная работа с техникой от организации. Получилось договориться на повышенную оплату труда. Приятная реализация электронного документооборота.
Что можно улучшить?
Нет Agile, следовательно нет нормальной проектной коммуни...
Ведущий клиентский менеджер по обслуживанию ЮЛ
Что нравится?
Соблюдение рабочего графика, помощь с адаптацией. Отзывчивость и дружелюбие в коллективе.
Что можно улучшить?
Процесс обучения и инструкции по работе (чтоб когда пришел клиент не искать у кого можно спросить что делать, а была инстру...