Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Стабильные выплаты заработной платы. Хороший коллектив, приятное начальство
Что можно улучшить?
Фиксированный оклад добавить, так как если вы не школьник для которого интересна подработка данная вакансия вам не будет интересна
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность удаленной работы. Подойдет людам с ограниченной возможностью. Ну и ДМС небольшой + будет. Обучают действительно грамотно, Наставники групп обучения рассказывают все внятно и понятно.
Что можно улучшить?
Чтобы получать хот...
Стажер
Что нравится?
- понимающее руководство - возможность карьерного роста - наличие широко выбора пищи в офисах
Что можно улучшить?
- повысит уровень профессионализма и навыков общения отдельно взятых сотрудников - уменьшить период «раскачки» новых со...
Специалист контактного центра
Что нравится?
Удаленный формат работы. Отличные руководители, готовые всегда помочь
Что можно улучшить?
Увеличить доход. Пересмотреть систему депремирования.
Специалист по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Свобода в выборе графика, корпоративные мероприятия, нематериальная мотивация, возможности роста
Что можно улучшить?
Зарплату, людей нехватка большая, с таким потоком обращений не каждый готов справиться
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Опыт работы только положительный. Справедливое и честное отношение компании к тебе как работнику
Что можно улучшить?
Руководство тянет сотрудников лентяев
Агент по продажам
Что нравится?
Близость к дому, свободный график, понимающее начальство, простота данной работы.
Что можно улучшить?
Коммуникации между всеми каналами продаж
Специалист по продажам
Что нравится?
Молодой коллектив, комфортные условия труда, возможности роста
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Эксперт клиентского сервиса
Что нравится?
Возможность работать удалённо. Как раз-таки я работала удалённо из Пензенской области, но числилась в штате ЦКС г. Орла. То, что официальное трудоустройство с первых дней, оплачиваемое обучение. На этом плюсы заканчиваются.
Что можно...
Менеджер по персоналу
Что нравится?
Близость к дому, удобный график, развитое и удобное корпоративное обучение
Что можно улучшить?
Открытость руководства к персоналу