1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
16 758 отзывов
1-2
1 175
2-3
2 337
3-4
3 644
4-5
11 070
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий инженер эксплуатации ИТ продуктов

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, октябрь 2023

Что нравится?

Кампания действительно заботится о своих сотрудниках. Старается улучшать условия работы и расширять дополнительные корпоративные бонусы.

Что можно улучшить?

Как и в любой большой кампании много регламентных ограничений.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по оплатам

Уже не работает в компании
2,5
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Уютный офис,есть все коммуникации, есть Дмс для сотрудников, удобно добираться, м. Ленинская, сокращенная пятница.

Что можно улучшить?

Уменьшить объем работы в отделе транзакций


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер центра управления изменениями на транспортной сети

Уже не работает в компании
3,5
УланУдэ, октябрь 2023

Что нравится?

Обеспечение спец. одеждой, канцелярией и др. необходимыми на работе вещами

Что можно улучшить?

Мало возможностей для роста, ЗП, бюрократия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист отдела обработки претензий

Уже не работает в компании
2,5
Нижний Новгород, октябрь 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, хороший соц пакет, проводятся интересные дополнительные мероприятия и конкурсы. На территории БЦ есть столовые, постаматы, кофейные аппараты и магазины.

Что можно улучшить?

Неудобное расположение офиса (Нартова 6/...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер интернет-проекта

Уже не работает в компании
3,0
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Хороший социальный пакет, белая ЗП, много бонусов. Есть возможности для развития и перехода в другие дочерние компании.

Что можно улучшить?

Внутренние бизнес-процессы. Огромная бюрократия. Можно встретить отсутствие деловой этики и к...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, октябрь 2023

Что нравится?

Возможность Дистанционно работать, Свободный график, Отпуска, Отдых

Что можно улучшить?

Заработная плата с оклада


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, октябрь 2023

Что нравится?

конкурентная зарплата по сравнению с другими компаниями

Что можно улучшить?

отношение руководства, офис, условия для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер

Уже не работает в компании
2,3
Саратов, октябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, все по тк рф

Что можно улучшить?

Оплату труда, корпоративные мероприятия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер-экспедитор

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, октябрь 2023

Что нравится?

Всё очень нравилось, единственное, что офис был далековато.

Что можно улучшить?

Офис поближе к моему району, а то приходилось ездить каждый день туда 15 километров, 15 обратно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, октябрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата, возможность работать рядом с домом, возможность перевода в другие города.

Что можно улучшить?

Внутреннюю система скидок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста