1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
17 795 отзывов
1-2
1 088
2-3
2 350
3-4
3 749
4-5
12 126
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

совсем недавно появилась возможность безлимитных онлайн консультаций со врачами и специалистами. Это супер удобно. Можно даже в течении рабочего дня записаться и получить ответ на нужный вопрос, а не идти в клинику и тратить время.

Ч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Самара, январь 2025

Что нравится?

Своевременные выплаты, ДМС, отзывчивый коллектив и руководство, комфортный график

Что можно улучшить?

Заработную плату и премию, зону отдыха, столовую


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Работа у нас интересная, ответственная. Всем кто хочет построить карьеру, а не просто работать, советую.

Что можно улучшить?

Карьеру в компании и правда можно построить, но это не легко, надо стараться и делать даже больше, чем от те...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Методолог

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

хорошее место работы как для новичков, так и для опытных специалистов.

Что можно улучшить?

У нас много работы, постоянно есть какие-то задачи в списке дел, много срочных заданий.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Нижний Новгород, январь 2025

Что нравится?

Близко к дому, гибридный формат работы, служебная связь, ДМС

Что можно улучшить?

Зарплату. Карьерный рост. Выдача оборудования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-монтажник

Уже не работает в компании
3,7
КомсомольскнаАмуре, январь 2025

Что нравится?

Удобный и гибкий график работы, присутствует так же возможность подработки, но это бывает не всегда. Присутствует частичный дмс, что также имеет свой большой плюс.

Что можно улучшить?

Компания хочет казаться модной и высокотехнологич...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,7
Краснодар, январь 2025

Что нравится?

Гибридный график, достойная заработная плата, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Все отлично, но можно было бы индексировать заработную плату хотя бы раз в год.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, январь 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, коллеги, возможность карьерного роста и всё то, что указывал при оценивании звёздами :)

Что можно улучшить?

Нет предела совершенству, на момент работы в компании всё работало достаточно стабильно и хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрист

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

Что мне здесь нравится помимо зарплаты, так это всесторонняя забота о сотрудниках. Это и ДМС для нас и наших семей, и врач, к которому можно попасть на прием прямо в офисе.

Что можно улучшить?

придумать помимо материальной, еще и не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Стабильность. Что в графике, что в зп, что в постоянной работе, везде есть стабильность.

Что можно улучшить?

Каждому - своё. Я не смогла эмоционально справиться с нагрузкой на голосовой линии поддержки, но кому норм такая нагрузка -...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста