1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
16 718 отзывов
1-2
1 163
2-3
2 335
3-4
3 643
4-5
11 045
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Работа напряженная, планы продаж, плюс всякие внутренние инструкции, в общем день твой расписан. Меня это не напрягает, я уже вырос из детского возраста и понимаю, что на работе надо работать. Тем более платят здесь по честному.

Что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Нижний Новгород, сентябрь 2024

Что нравится?

Первое что меня ждало после собеседования это официальное трудоустройство. Была приятно удивлена, думала придется поработать неофициально недельку-другую, пока будут тестировать мою профпригодность. Зарплата белая и тоже начисляется...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
РостовнаДону, сентябрь 2024

Что нравится?

Отношение к сотрудникам, своевременная зп, график, ДМС, отпуск +3 дня , активная корпоративная жизнь

Что можно улучшить?

Коммуникации между отделами, расположение офисов и обновление ремонтом , отсутствие мерей на подарки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Нижний Новгород, сентябрь 2024

Что нравится?

Быстро ответили по заявке и позвали на собес. Потом сразу оформили официально, потом только обучение. Обучение нормальное, только инфы очень много.

Что можно улучшить?

Некоторые люди звонят с претензиями, высказывают все это в грубой...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
2,8
Не указан, сентябрь 2024

Что нравится?

Свобода выбора в графике, обучение программам, полноценный обед (кушать можно час, никто не торопит)

Что можно улучшить?

Поднять ЗП, отношение руководства к подчиненным, нормальный график (не плавающий)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт клиентского сервиса

Уже не работает в компании
4,7
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Ценят своих сотрудников, хороший заработок. Отдельный + за формат обучения. Очень круто!

Что можно улучшить?

Возможно, факторы мотивации. Но это смотря, какая вакансия. Меня все устраивало


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Оплата вовремя, мотивации, гибкий график. ДМС. Удобное местоположения к дому. Бонусы для сотрудников.

Что можно улучшить?

Не всегда успевают отвечать на внутренние заявки. По проводу небольшого ремонта помещений, для того чтобы было...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Хороший заработок, также плюсом идут всякие скидки от МТС и партнеров тоже. Например, я оформил компенсацию расходов на спортзал. Зарплата белая и всегда без задержек, короче стабильно все.

Что можно улучшить?

Не особо нравится атмос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Владивосток, сентябрь 2024

Что нравится?

Нечего.Ноль руководство делай планы и все на этом конец, ни какой поддержки

Что можно улучшить?

Все, руководство продажи зарплату , сотрудников общение , начальство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления телемаркетинга

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

умение мыслить на 3 шага вперед. Расширенный портфель продуктов, направлений,как следствие вакансий(ролей).

Что можно улучшить?

Карьерный трек сотрудника. Эта метрика увеличила средний срок прибывания в компании сотрудника, как следс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста