МТС

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,9

14 899 отзывов

1-2

1 272

2-3

2 294

3-4

3 388

4-5

9 354

МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Возможность войти на линейную должность без каких-либо навыков и компетенций.

2. Карьерный рост присутствует, всегда рассматривают внутреннего кандидата на должность выше и только потом смотрят внешних.

3. Оплата достойная и вовремя, дмс, компенсация гсм.

4. Есть чему поучиться и посмотреть как работают большие компании.

5. Четко поставленные бизнес-процессы.

6. Потрясающие условия в офисе.

Недостатки работы: необходимость держать в голове огромное количество информации, серые схемы в работе, медленная автоматизация.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Руководитель проекта

Уже не работает в компании

4,83

Москва, январь 1970

Что нравится?

Коллектив, отношение работодателя, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

В некоторых позициях уступаем по уровню дохода. В остальном не вижу минусов относительно рынка.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,83

Краснодар, январь 1970

Что нравится?

Возможность гибридной работы, постоянная помощь и поддержка, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Повышение зарплаты, дополнительные бонусы для мотивации сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Москва, январь 1970

Что нравится?

Удобный график работы. Дружный коллектив. Очень высокая оплата труда.

Что можно улучшить?

Все отлично. Все хорошо.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

4,83

Иваново, январь 1970

Что нравится?

Получилось без опыта работы устроиться. Как-то не ожидала даже, но эта работа мне подошла. Платят здесь хорошие деньги, без задержек. Мне еще нравится, что с премиями не мутят, все по честному.

Что можно улучшить?

Хорошо бы было обор...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший специалист по транспортной и складкой логистике

Уже не работает в компании

4,33

Владивосток, январь 1970

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, удобное расположение офиса.

Что можно улучшить?

Улучшить систему премирования. Парковка возле офиса маленькая.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

4,83

Москва, январь 1970

Что нравится?

Очень хороший график работы. Нравится стабильность. с коллегами наполняем жизнь маленькими традициями и работать становится приятнее

Что можно улучшить?

Вместе с материальной мотивацией хочется и не материальную, было бы приятно.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,0

Москва, январь 1970

Что нравится?

Стабильность, официальное трудоустройство, оплачиваемый больничный и отпуск

Что можно улучшить?

Зароботная плата не соответствует нагрузке и требованиям

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании

5,0

Астрахань, январь 1970

Что нравится?

всё по делу, без всяких ненужных отклонений и символизма

Чёткие задачи и понимание результата от работы

Что можно улучшить?

корпоративов. Прямого общения. Поскольку формат работы практически удалённый

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Промоутер

Уже не работает в компании

4,83

Нижний Новгород, январь 1970

Что нравится?

Можно устроиться без опыта работы, пройти стандартное обучение и работать. Можно совмещать успевать с учебой

Что можно улучшить?

Хочется более индивидуального подхода к решению задач и их объективной оценке

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Москва, январь 1970

Что нравится?

Добродетельность, лояльность. Коммуникабельность, понимание.

Что можно улучшить?

Размер заработной платы.

Дружный коллектив. Доброжелательное руководство.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста