1. Московский метрополитен
Московский метрополитен
Московский метрополитен
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
3 031 отзыв
1-2
272
2-3
1 021
3-4
1 144
4-5
1 089
Московский метрополитен — предприятие городского транспорта, обеспечивающее эксплуатацию, строительство и развитие сети метро в Москве, включая пассажирские перевозки, обслуживание станций и инфраструктуры; по предоставленным данным организация зарегистрирована 1 ноября 1994 года, имеет крупный уставный капитал и официальный сайт mosmetro.ru. Название и реквизиты соответствуют профильной деятельности по обеспечению подземного пассажирского транспорта и управлению метрополитеном столицы.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА МОСКВЫ "МОСКОВСКИЙ ОРДЕНА ЛЕНИНА И ОРДЕНА ТРУДОВОГО КРАСНОГО ЗНАМЕНИ МЕТРОПОЛИТЕН ИМЕНИ В.И.ЛЕНИНА"
Руководитель:Козловский Виктор Николаевич
Дата регистрации:1 ноября 1994 года
ИНН:7702038150
КПП:770201001
ОГРН:1027700096280
ОКПО:03324364
Уставный капитал:356 991 399 229 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Московский метрополитен

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Московский метрополитен воспринимается как стабильный работодатель с регулярными выплатами, социальными гарантиями и возможностями обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают удобное расположение рабочих мест, разные варианты графика, дружные коллективы, бесплатный проезд, компенсацию питания и дополнительные выплаты. Среди зон развития — уровень дохода, коммуникация между подразделениями и руководством, бюрократические процессы, оснащение рабочих мест и бытовые условия. Восприятие заметно зависит от службы, участка и непосредственного руководителя.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Социальные гарантии, оплачиваемые отпуска и больничные
  • Бесплатный проезд и компенсация или оплата питания
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и варианты удобного графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточно конкурентным
  • Коммуникацию между сотрудниками, подразделениями и руководством предлагают улучшить
  • Отмечается избыточная бюрократия и бумажный документооборот
  • На отдельных участках не хватает инструментов, материалов и оборудования
  • Есть пожелания улучшить зоны отдыха, бытовые условия и организацию графиков

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий инженер ПТО

Уже не работает в компании
2,3
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Наличие профсоюзного комитета, организация спортивных соревнований

Что можно улучшить?

Заработную плату, условия труда, режим работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Уже не работает в компании
3,2
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Стабильность. Продолжительность отпуска. Бесплатный проезд в метро и электричке.

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист электропоезда

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому, сплоченный коллектив. Условия труда. Социальные мероприятия.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Надёжность в выплате зарплаты, хороший социальный пакет, решение необычных задач, возможность карьерного роста в соответствии с заслугами.

Что можно улучшить?

Техническое оснащение.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании
2,7
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Удобный график, своевременная выплата денежных средств, возможность обучаться.

Что можно улучшить?

Оплату труда, условия после рабочего отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инспектор службы безопасности

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Близость к дому и очень дружелюбный коллектив, но условия не для меня

Что можно улучшить?

Мало активной деятельности, конфликты с другими службами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер участка

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Стабильность работа есть всегда. Оплата труда вовремя, обеспечение спецодеждой, уровень оплаты удовлетворительный

Что можно улучшить?

Высокие требования к здоровью, слабое материально- техническое обеспечение, высокая бюрократическая...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Стабильная, крупная организация. Хороший коллектив. Стабильная зарплата.

Что можно улучшить?

Отношение к работникам, которые долго работают в организации, должно быть уважительным. Не стоит слушать указания департамента, который не з...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Выбор станции, график работы день, ночь, отсыпной и выходной. Работодатель хороший. Работать можно и нужно. Есть время для отдыха и приема пищи.

Что можно улучшить?

Поднять заработную плату, сделать график сутки через трое


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Отзывчивое , зп вовремя всегда , бесплатный проезд метро

Что можно улучшить?

Прибавить зп , улучшить подстанции , обучать молодежь лучше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста