Отзывы сотрудников о работе в компании МегаФон Ритейл
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Отличная атмосфера в коллективе и подход руководства к работе.
2. Конструктивно и обоснованно выстроены бизнес-процессы.
3. Наличие туалета на точке.
4. Возможность карьерного роста.
5. Хорошее отношение к линейному персоналу.
Недостатки:
- Отсутствие туалета на точке
- Грубость и нецензурное выражение в отношении подчинённых при клиентах.
- Оставляли стажёра работать в одиночку без присмотра специалиста по продажам, что нарушало политику компании.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер офиса продаж
Что нравится?
Платят вовремя. Зарплата белая. Больше нечего сказать . Коллектив в основном адекватный
Что можно улучшить?
Оплату труда. Условия . Нет ни чайника ни микроволновки. В салоне холодно...
Продавец-консультант
Что нравится?
К сожалению, кроме близости к дому (что опять же далеко не всегда), преимуществ нет
Что можно улучшить?
Условия труда, коммуникация с начальством, адекватные графики и планы. Это помогло бы
Разработчик интерфейсов
Что нравится?
Спокойная работа. В принципе, все понимающие и вежливые. Зарплата не высокая, но нормальная. Очень много рефакторинга, где можно проявить "инициативу", так сказать, если хочется. Пока есть квартальные премии, которые как бы "выравнив...
Директор офиса продаж
Что нравится?
Компания любит своих клиентов и сотрудников и это чувствуется во всём! Дмс. Мотивационные программы с хорошими денежными призами, в т.ч. поездки за границу за счёт компании. У меня был стабильный штат и отзывчивый к рознице офис. Но...
Продавец-консультант
Что нравится?
Хорошая заработная плата, хорошие условия труда, близость к дому, ДМС, скидки сотрудникам
Что можно улучшить?
Зп, планы, количество рабочих смен, когда некому работать
Директор офиса продаж и обслуживания
Что нравится?
Удобный график,близость к месту проживания,если повезёт - хороший коллектив
Что можно улучшить?
Нынешняя программа ДМС - полный провал. Компания делает упор на молодых,неопытных сотрудников,которым можно меньше платить и которые буду...
Управляющий магазином
Что нравится?
Молодой коллектив. Уровень компании. Возможность карьерного роста сотрудников
Что можно улучшить?
Расчет заработной платы. Увеличение ставок. Некоторые торговые точки находятся не в лучшем состоянии для условий труда
Территориальный менеджер
Что нравится?
Коллектив и то, что все работают на общие цели. Интересные мотивационные программы
Что можно улучшить?
Компании точно необходимо поработать над балансом личной жизни и работой у своих сотрудников. Очень высокая текучка как у линейног...
Специалист офиса продаж и обслуживания
Что нравится?
Организация обучения, рабочего процесса, проверок. Оперативность работы отдела кадров и бухгалтерии.
Что можно улучшить?
Условия труда и отдыха, прозрачность выплат, увеличить контроль за "леваками" сотрудников.
Специалист офиса продаж
Что нравится?
Коллектив, люди которые тебя окружают. Сама задумка и концепция. Понимание, что от твоих активных действий зависит твой доход напрямую
Что можно улучшить?
Пересмотреть кандидатуры территориальных менеджеров. Дать возможность криатива...