1. МегаФон Ритейл
МегаФон Ритейл
МегаФон Ритейл
Сайт:
Оценка компании
3,5
2 310 отзывов
1-2
241
2-3
641
3-4
840
4-5
942
МегаФон Ритейл — подразделение крупного телеком-оператора, отвечающее за розничную торговлю услугами и оборудованием под брендом «МегаФон», включая продажи SIM-карт, тарифов, смартфонов и аксессуаров через фирменные салоны и онлайн-магазин. Компания обеспечивает обслуживание абонентов, консультации по тарифным планам, подключение и сопровождение услуг мобильной связи, а также реализацию акций и партнерских предложений. В структуру входят торговые точки, логистика розничных запасов, служба клиентской поддержки и маркетинговые команды, работающие с локальными рынками и программами лояльности. Деятельность направлена на увеличение абонентской базы, повышение качества клиентского сервиса и развитие каналов omnichannel-продаж.
Отзывы (2310)
Собеседования (17)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЕГАФОН РИТЕЙЛ"
Руководитель:Забуга Дмитрий Юрьевич
Дата регистрации:30 июля 1998 года
ИНН:7825695758
КПП:770701001
ОГРН:1027809220317
ОКПО:48962211
Уставный капитал:1 000 100 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МегаФон Ритейл

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МегаФон Ритейл воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение и возможности карьерного роста. Удобными считают гибкий график и возможность выбрать салон рядом с домом. При этом часть сотрудников считает доход и систему мотивации недостаточными, особенно при высокой нагрузке и планах продаж. Также упоминаются нехватка персонала, сложности во взаимодействии между подразделениями и различия в условиях отдельных точек.

Плюсы

  • Официальное трудоустройство и белые выплаты
  • Своевременная заработная плата и социальные льготы
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Гибкий график и возможность работать рядом с домом
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Система мотивации и планы продаж требуют пересмотра
  • В отдельных точках отмечаются высокая нагрузка и нехватка персонала
  • Есть замечания к коммуникации между подразделениями и сотрудниками
  • Условия труда различаются: упоминаются нехватка зон отдыха, оборудования и бытовых удобств

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер офиса продаж

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Возможность развиваться, подниматься по карьерной лестнице. Удобный график работы, нет каких либо ограничений в заработной плате, все зависит от твоих продаж и выполнения плана.

Что можно улучшить?

Качество работы программы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Клин, май 2022

Что нравится?

Из плюсов в компании Мегафон Ритейл(официальный салон Мегафон) могу вспомнить только возможность достаточно быстрого роста в должности

Что можно улучшить?

Улучшить бы зарплату, распределение обязанностей между сотрудниками и их колич...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший коммерческий специалист

Уже не работает в компании
2,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Социальный пакет, свободный график, соблюдение всех законов РФ, официальное место работы

Что можно улучшить?

Анализ и сбор данных по зонам роста продукта, обработка обратной связи от сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Чебоксары, май 2022

Что нравится?

Сменный график работы.Хороший коллектив.Добровольное медицинское страхование(Дмс)

Что можно улучшить?

На момент работы все устраивало.График плавающий.Могут быть выходные дни рабочими


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,2
Благовещенск, май 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, соц пакет, много дополнительных фишек для сотрудников(корп связь, дмс, компенсация спорта)

Что можно улучшить?

Оплата труда, отношение руководства к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Понимающий , идущий на встречу. Имеющая чувство юмора , всегда откликнется

Что можно улучшить?

Заработную плату , условия отдыха, хороший коллектив. Своевременная оплата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Прокопьевск, май 2022

Что нравится?

Белая зп, близко к дому, общение с людьми Постоянные решения проблем, скучно не бывает

Что можно улучшить?

Уровень зп, график работы, во время отпускной и больничных сотрудников предоставление доп сотрудника


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,3
Кемерово, май 2022

Что нравится?

Возможность быстрого роста и хорошего заработка, при условии если тебя действительно кто-то обучает, если ты действительно там нужен

Что можно улучшить?

Лучше контролировать коллективное состояние, изменить график работы на 2/2 3/3


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор офиса продаж и обслуживания

Уже не работает в компании
4,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Возможность начать с нуля карьеру, большой опыт, хорошее обучение, но при условии если есть желание и терпение.

Что можно улучшить?

До вышестоящего руководства информация доходит, крайне редко, либо в искаженном виде.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор салона

Уже не работает в компании
4,5
Ульяновск, май 2022

Что нравится?

Отличная командная работа. Работа на результат. Хорошая школа для начинающих.

Что можно улучшить?

Изменить мотивацию для сотрудников, как было ранее в 2015 г. Пересмотреть руководящий персонал. Увеличить количество сотрудников работа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста