Отзывы сотрудников о работе в компании МегаФон
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МегаФон воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и возможность выбирать график, а для ряда ролей — удалённый или разъездной формат. При этом часть сотрудников считает доход ниже рыночного и критикует зависимость премий от KPI и планов продаж. Также встречаются замечания к переработкам, бюрократии, техническим сбоям и коммуникации между подразделениями. Условия и возможности роста могут различаться по должности, региону и конкретной команде.
Плюсы
- Официальное трудоустройство и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
- ДМС, компенсация связи и скидки на товары компании
- Обучение и возможности профессионального развития
- Гибкий график и удалённый формат для части должностей
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода ниже рыночного
- Премии зависят от KPI, планов продаж и внешних факторов
- Встречаются высокие нагрузки, переработки и неравномерный график
- Отмечаются бюрократия и сложная коммуникация между подразделениями
- Часть отзывов указывает на технические сбои и недостаточную поддержку новичков
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Возможность работать на дому. Постоянная поддержка руководителя и наставников. Частые тренинги для повышения квалификации. Бонусные системы, дмс
Что можно улучшить?
Даже и не знаю, все вполне прекрасно и гармонично сделано. Так что н...
Директор офиса продаж и обслуживания
Что нравится?
Свободный график, понимающие руководство, блестящий коллектив который всегда поможет.
Что можно улучшить?
Оклад, условия труда на определённых салонах, упростить документооборот, возможность роста
Продавец консультант
Что нравится?
Бало очень хорошее начальство и превосходный коллектив, спасибо большое за хорошие воспоминания
Что можно улучшить?
Можно было бы улучшить место работы, побольше офис, и место отдыха, а так всё было отлично
Старший специалист по развитию корпоративных клиентов
Что нравится?
Коллектив. Месторасположение. Официальный доход. Дополнительное медицинское страхование
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам. Рабочая нагрузка. Удобные программы и автоматизации процессов
Продавец-консультант
Что нравится?
Коллектив прекрасный и удобный гибкий. Интересные программы и конкурсы для сотрудников.
Что можно улучшить?
Сделать наставнической офис - чтобы каждый сотрудник был полностью информирован о правильном решении какой-либо задачи.
Главный бухгалтер/финансовый директор ЗАО "Остелеком"
Что нравится?
Высокий уровень корпоративной культуры, организации рабочего процесса, вовлечённости кросс функций, ориентация на бизнес-результаты. Присутствуют все возможности для широкого личностного и профессионального роста. К сожалению, не все...
Территориальный менеджер
Что нравится?
Интересная работа, мне нравилось следить за тем, как развиваются салоны, как растут специалисты, учатся чему-то новому, делятся своими успехами. Вообще мне кажется ко мне команды хорошо относились. Зарплату никогда не задерживали и п...
Специалист по продажам
Что нравится?
И так, в компании я проработала почти год, до этого работала так же у оператора связи из "крупной четверки" начну тогда с плюсов. Соц.пакет, это конечно база, он есть, компания помогает в жизненных ситуациях если потеряешь родственни...
Территориальный менеджер
Что нравится?
Работа разъездная была, мне очень такое подходит, не люблю сидеть на одном месте. Получается, ты по своим отведенным салонам катаешься, а тебе еще и платят за это.
Что можно улучшить?
Минусов не было, были только моменты, к которым н...
Оператор call-центра
Что нравится?
Работа удаленно, официальное трудоустройство, дмс, бонусы для сотрудников , подарки детям на новый год
Что можно улучшить?
Маленькая зп, плохое обучение- маленький срок. Система премирования- завышенные требования