Отзывы сотрудников о работе в компании Марс
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Доброжелательное отношение к сотрудникам.
2. Нормальные условия труда.
3. Завышенная планка требований к соискателям, по отношению к другим работодателям.
4. Возможности роста и развития, политики и ценности компании.
5. Отношение компании к сотрудникам.
6. Карьерный рост затруднен.
7. Компании нужны именно работники на линии, которых там остается все меньше и меньше.
Недостатки: отсутствие карьерного роста, конфликты между сотрудниками разных должностей, игнорирование кадрового дефицита.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Надёжность, условия труда, отношение к сотрудникам, уровень ЗП
Что можно улучшить?
Скорость принятия решений
Аналитик отдела продаж
Что нравится?
Траектория развития сотрудника, наставничество, открытость компании к изменениям, техника
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы( он находится в рынке, но было бы круто, если ближе к верхней границе)
IT-инженер
Что нравится?
Своевременная выплата, оплата переработок, вкусное бесплатное питание, хорошие руководители.
Что можно улучшить?
Размер заработной платы, ввиду условий объекта, возможность командировок для получения нового опыта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому, социальный пакет.
Что можно улучшить?
Руководство, организация процессов.
Modern Trade Development Executive
Что нравится?
Менеджмент, принципы компании, корп культура, "забота" о сотрудниках
Что можно улучшить?
Скорость изменений, скорость реакции, построение карьерного пути слишком заточено под поколение Х
Координатор по логистике
Что нравится?
Куча интересных плюшек в виде корпоративного отдыха , полный ДМС на всю семью со стоматологией , белая зп работа 5/2
Что можно улучшить?
Сложная работа в плане обучения , повысить количество месяцев на испытательном сроке
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличные условия для работы и развития
Что можно улучшить?
Много переведено в онлайн, но ни чего не заменит непосредственного общения
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллеги-профессионалы, у которых можно учиться. Удобный, современный офис
Что можно улучшить?
Скорость изменений и принятия решений
Старший специалист-наладчик технологического оборудования
Что нравится?
Инвестиции в развитие сотрудников завода. ДМС. Коллектив. подарки
Что можно улучшить?
Заработная плата, график
Аналитик-стажер
Что нравится?
Крутая корпоративная культура
Что можно улучшить?
Рост в регионах практически невозможен