1. ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
Сайт:
Оценка компании
3,4
3 171 отзыв
1-2
523
2-3
880
3-4
954
4-5
1 219
ЛЭТУАЛЬ — крупная российская сеть магазинов косметики и парфюмерии, зарегистрированная 6 ноября 2003 года с уставным капиталом 10 000 рублей и генеральным директором Берсеневой Валентиной Павловной. Компания имеет ИНН 7723350930, ОГРН 1037723046019 и предлагает широкий ассортимент товаров для красоты от известных брендов в сотнях торговых точек по стране. Сайт letu.ru служит платформой для онлайн-покупок, акций и программ лояльности, привлекая миллионы клиентов. ЛЭТУАЛЬ известна динамичным ростом, регулярными распродажами и фокусом на доступные цены, что делает её популярным работодателем в ритейле с тысячами отзывов от сотрудников.
Отзывы (3171)
Собеседования (223)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕТУАЛЬ ДЕ ВОЯЖ"
Руководитель:Берсенева Валентина Павловна
Дата регистрации:6 ноября 2003 года
ИНН:7723350930
КПП:772301001
ОГРН:1037723046019
ОКПО:89200714
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития
  • Обучение за счет компании, тренинги и командировки
  • Своевременные и официальные выплаты
  • Удобное расположение и возможность выбора графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
  • Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
  • Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2023

Что нравится?

Хороший коллектив условие труда

Что можно улучшить?

Не списывать деньги за инвентаризацию с сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Екатеринбург, март 2023

Что нравится?

График. Коллектив. Удобное расположение рабочего места-центр.

Что можно улучшить?

Сменить руководителя магазина


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,5
Воронеж, март 2023

Что нравится?

Работа в индустрии красоты. Общение с клиентами и их положительные отзывы о нашей работе. Хороший директор

Что можно улучшить?

Распределение обязанностей в зависимости от занимаемой должности. Преодолевать кризисы не за счёт зп сотру...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Муром, март 2023

Что нравится?

Близость к дому, комфортные условия и молодой дружный коллектив

Что можно улучшить?

Систему премирования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,7
Москва, март 2023

Что нравится?

Хороший человек, выслушивает просьбы, помогает, на одной волне со всеми. Очень добрая и отзывчивая

Что можно улучшить?

Выплату зарплат, и чтобы люди выполняли только свои обязанности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2023

Что нравится?

Близость к дому, лояльное руководство,дружный коллектив

Что можно улучшить?

Больше оклад и дополнительную мотивацию заработка для кассиров + добавить кассиров в возможности учавствовать в конкурсах с призами(именно среди кассиров).По...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
Новая Адыгея, март 2023

Что нравится?

Близость к дому, сплоченный коллектив, возможность неограниченно зарабатывать (зависит от приходящих людей).

Что можно улучшить?

Условия и время для отдыха. Повысить оклад. Привлекать больше клиентов в магазин а не Интернет магазин....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,3
Сочи, март 2023

Что нравится?

Близость к дому Возможность узнать новые бренды

Что можно улучшить?

Зарплату, условия труда, график работы, зону обеда, мотивацию для сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
1,8
Москва, март 2023

Что нравится?

Обучения до карантина были завлекающие и информативные. Можно было многому научиться

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам у некоторых руководителей. Чтобы работа соответствовала графику.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,3
Москва, март 2023

Что нравится?

Много полезной информации о средствах ухода, декоративной косметике, парфюмерии и способах их применения и использования. Знакомство и общение с различными людьми. Сильное обучение в офисе. Крутые люксовые и подарки, поездки в Париж....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста