1. ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
Сайт:
Оценка компании
3,4
3 171 отзыв
1-2
523
2-3
880
3-4
954
4-5
1 219
ЛЭТУАЛЬ — крупная российская сеть магазинов косметики и парфюмерии, зарегистрированная 6 ноября 2003 года с уставным капиталом 10 000 рублей и генеральным директором Берсеневой Валентиной Павловной. Компания имеет ИНН 7723350930, ОГРН 1037723046019 и предлагает широкий ассортимент товаров для красоты от известных брендов в сотнях торговых точек по стране. Сайт letu.ru служит платформой для онлайн-покупок, акций и программ лояльности, привлекая миллионы клиентов. ЛЭТУАЛЬ известна динамичным ростом, регулярными распродажами и фокусом на доступные цены, что делает её популярным работодателем в ритейле с тысячами отзывов от сотрудников.
Отзывы (3171)
Собеседования (223)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕТУАЛЬ ДЕ ВОЯЖ"
Руководитель:Берсенева Валентина Павловна
Дата регистрации:6 ноября 2003 года
ИНН:7723350930
КПП:772301001
ОГРН:1037723046019
ОКПО:89200714
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития
  • Обучение за счет компании, тренинги и командировки
  • Своевременные и официальные выплаты
  • Удобное расположение и возможность выбора графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
  • Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
  • Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Обучение, развитие сотрудников. Знания как о продукте так и о компании.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты или выплаты премий/бонуснной части


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

график работы, рабочее место

Что можно улучшить?

в офисе все хорошо, если только отдельные кабинеты для отделов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,5
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, чистый склад, без обмана, возможность подработать

Что можно улучшить?

Объем работы, питание


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда,отпуска и больничных.Бесплатная красивая форма.Обучение компании.

Что можно улучшить?

Добавить больше интересных вакансий и преференций для тех кто работает в компании от 10 и более лет.Больше материальных...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Было удобно добираться до работы, все остальное не доставляет позитивных эмоций, даже зп не компенсираует минусы

Что можно улучшить?

условия труда, чтобы была возможность присесть, ибо смены СТОЯТЬ по 10-12 часов просто нереально, ос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Близко к дому, отношение к сотрудникам

Что можно улучшить?

Заработную плату, график, питание


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,0
Красноярск, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, много филиалов, возможность роста по карьерной лестнице, постоянное обучение, чтобы быть более профессиональными.

Что можно улучшить?

Условия отдыха можно подкорректировать, в каких то филиалах требуется ремонт.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Визажист

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Замечательный коллектив и руководство, не плохая мотивация. Огромный ассортимент, работа с определёнными марками сети

Что можно улучшить?

Нужна бы кухня и уборная в магазине


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Хорошая работа,тяжело конечно,но хочешь зарабатывать умей вертеться как говорится.Всегда можно найти магазин рядом с домом,проходят обучения с приятными бонусами!

Что можно улучшить?

График не всегда стабильный


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

График работы, своевременная оплата труда,хорошее и интересное обучение по продукции компании

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста