Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.
Плюсы
- Дружный и поддерживающий коллектив
- Возможности карьерного роста и профессионального развития
- Обучение за счет компании, тренинги и командировки
- Своевременные и официальные выплаты
- Удобное расположение и возможность выбора графика
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
- Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
- Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
- Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
- Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Удобный график. Больше плюсов никаких нету. Коллектив так себе ( особенно руководство).
Что можно улучшить?
Мизерную зарплату. Мотивацию. Премий обещаных нету. Ещё и директор ваши личные продажи на себя пробивает.По - этому, желатель...
Мастер производственного участка
Что нравится?
Из положительного только график 2/2 и работники, основная масса адекватные люди
Что можно улучшить?
Улучшить своевременную выплату зп. Не 3-5 раз за месяц получать копейки, а 2 раза. Аванс и зарплата
Продавец-кассир
Что нравится?
Плюсы только в том, что начала разбираться в косметике, бесплатное обучение
Что можно улучшить?
Отношения руководства к подчиненным. Инвентаризации в ночное время, которые: 1) не оплачиваются; 2) после ночной инвентаризации гонят на...
Продавец-консультант
Что нравится?
Обучения и бренды, иногда интересные конкурсы. Устраивают конкурсы где главный приз к примеры поезда в Тайланд
Что можно улучшить?
График. Стабильности нет, когда вы придёте вас уверяет что он 2/2. Вы войдёт в штат, и график вам могу...
Контролер торгового зала
Что нравится?
Во время выплачивается зарплата, удобный график, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Сидеть на камерах хотя бы один час, два часа находиться в торговом зале и так периодически
Сотрудник склада
Что нравится?
Стабильность. Возможность развития и повышение уровня профессионализма.
Что можно улучшить?
Улучшить распределение обязанностей.
Мерчендайзер
Что нравится?
Свобода выбора рабочего времени, хорошо выполняет свои должностные обязательства
Что можно улучшить?
Сменить график работы на 2/2
Администратор доставки
Что нравится?
Своевременная оплата труда, хорошее руководство, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Место для обеда, форма для сотрудников
Менеджер по персоналу
Что нравится?
хороший коллектив офиса
Что можно улучшить?
нет выстроенной правильной коммуникации с руководителями магазинов, бардак в этой сфере, завышенные, нереалистичные планы и требования, негативное отношение.
Мерчандайзер
Что нравится?
Понимающее начальство которое не давит и поддерживает, грамотно указывают на ошибки.
Что можно улучшить?
Зарплату. Для такого большого труда зарплата действительно маленькая.