1. Контур
Контур
Контур
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
1 990 отзывов
1-2
10
2-3
51
3-4
522
4-5
1 521
Экосистема продуктов для бизнеса Контур помогает клиентам тратить меньше времени на рутину, делает общение с госорганами проще и прозрачнее. С 1988 года мы делаем сервисы как для себя — со вниманием к деталям, поэтому решениями Контура пользуются 2,2 млн компаний в России и за рубежом. В компании работает 8500 сотрудников по всей стране. От Калининграда до Владивостока контуровцы создают новые технологии, делятся опытом, учатся сами и обучают других. Сотрудники компании участвуют в профессиональных конференциях, пишут экспертные статьи в СМИ, курируют образовательные проекты, собственный бакалавриат и магистратуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНТУР"
Руководитель:Ветков Дмитрий Анатольевич
Дата регистрации:1988
ИНН:7816441362
КПП:780501001
ОГРН:1089847182094
ОКПО:85538385
Уставный капитал:24 442 780 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Контур

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Контур воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, внимательным руководством и сильной поддержкой коллег. Сотрудники часто отмечают удалённый и гибкий формат работы, качественное обучение, интересные продукты, официальное оформление и развитые социальные льготы. При этом часть отзывов указывает на оплату ниже рыночной, особенно на отдельных позициях, зависимость дохода от выполнения планов, сложные согласования и недостаточную коммуникацию между подразделениями. Также встречаются замечания к карьерному росту, нагрузке и полноте обучения.

Плюсы

  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Лояльное и поддерживающее руководство
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Сильное обучение и наставничество
  • Развитый социальный пакет и комфортные условия

Минусы

  • Оплата труда на отдельных позициях ниже рыночной
  • Доход может существенно зависеть от выполнения планов
  • Сложные и длительные согласования
  • Не всегда эффективная коммуникация между отделами и руководством
  • Ограниченные возможности карьерного роста в некоторых подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
СанктПетербург, ноябрь 2025

Что нравится?

Работаю пару месяцев, зарплата выше, чем раньше. Наставник и коллеги помогают, делятся фразами и скриптами, если что-то непонятно. Атмосфера нормальная, никто не кричит, поддерживают. Уходить пока не хочется.

Что можно улучшить?

Иног...

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
Екатеринбург, ноябрь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, понятная система обучения, настроенное взаимодействие с руководством и коллегами

Что можно улучшить?

Не могу придумать, что можно было бы улучшить

Маркетолог

Уже не работает в компании
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Я сюда пришла после крупного банка, в сравнении это просто небо и земля. Здесь тоже есть бюрократия как и везде, но в гораздо меньших объемах, вопросы решаются быстро, коммуникация открытая, любому руководителю можно спокойно самой н...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
Донецк, октябрь 2025

Что нравится?

Удобное расположение офиса. Хорошая "база" знаний для новичков.

Что можно улучшить?

Телефония хромает. Клиентские базы пустые или неактуальны. Требования без здравого смысла. Руководство не прислушивается к менеджерам.

Старший продуктовый дизайнер

Уже не работает в компании
Екатеринбург, октябрь 2025

Что нравится?

Коллектив, руководство, открытость, офис, приоритеты компании и отношение к сотрудникам. Уважение к мнению каждого члена команды

Что можно улучшить?

Пока что только уровень дохода, на данном этапе он ниже рынка

Ведущий менеджер по продажам

Уже не работает в компании
Екатеринбург, сентябрь 2025

Что нравится?

В принципе нравится всё. Хороший старт, поддержка руководителя и коллег, адекватные задачи.

Что можно улучшить?

За зарплату. Наше время поднимается очень сильная инфляция Зарплата стоит на месте

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
Екатеринбург, август 2025

Что нравится?

Условия труда Коллектив График Официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Оклад для сотрудников Источники базы клиентов / Качество Направление сил на выявлении причин активной текучки сотрудников/ минимизация возможных причин

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,0
Смоленск, август 2025

Что нравится?

Удаленная работа, хорошая система обучения, доброжелательные наставники. Оплачиваемое обучение. Понятность в работе.

Что можно улучшить?

Для данной вакансии убрать показатели времени, т.к. возникают такие заявки при которых тяжело по...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
Челябинск, август 2025

Что нравится?

Условия труда и обучение, хороший коллектив, отличное руководство.

Что можно улучшить?

Уровень дохода на определенных продуктах и направлениях.

Копирайтер

Уже не работает в компании
Екатеринбург, август 2025

Что нравится?

Крутая компания с отличным коллективом, качественной адаптацией и плюшками для сотрудников. Сильный HR-бренд. Команда — эксперты в своей области, многому можно у них научиться. Однозначно рекомендую как работодателя

Что можно улучшит...