1. Компания Самолет
Компания Самолет
Компания Самолет
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
1 678 отзывов
1-2
82
2-3
177
3-4
237
4-5
1 287
Компания Самолет — один из ведущих российских девелоперов в сфере жилищного строительства, основанный в 2012 году, специализирующийся на массовом и комфорт-классе жилья. Группа реализует крупные жилые комплексы в Московском регионе и других городах, используя собственные строительные мощности и проектные решения. Самолет интегрирует в проекты инфраструктуру, коммерческую недвижимость и социальные объекты, обеспечивая высокие темпы ввода жилья. Компания активно работает на фондовом рынке, привлекая инвестиции для масштабирования. Деятельность ориентирована на доступное жилье высокого качества с акцентом на инновации и цифровизацию процессов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "САМОЛЕТ"
Руководитель:Алыев Азер Микаил Оглы
Дата регистрации:2012
ИНН:2724245295
КПП:272401001
ОГРН:1212700009147
ОКПО:48879467

Отзывы сотрудников о работе в компании Компания Самолет

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Компания воспринимается как крупный и динамичный работодатель с интересными проектами, современными условиями и возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС, удалённый или гибридный формат и сильные команды. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, сложности во взаимодействии между отделами, недостаточную прозрачность карьерного роста и изменения организационной структуры.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременные выплаты
  • ДМС и расширенный социальный пакет
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Интересные масштабные проекты и задачи
  • Сильные коллективы, обучение и возможности развития

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Сложности коммуникации между подразделениями
  • Недостаточная прозрачность карьерного роста и повышения оплаты
  • Частые изменения структуры и организационных процессов
  • В отдельных отзывах отмечаются сокращения и нестабильность

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2025

Что нравится?

Откликнулась на вакансию на hh.ru. На собеседование позвали быстро и с трудоустройством не затянули. Была приятно удивлена порядком на рабочих местах и состоянием передаваемых мне дел. Процесс работы хорошо отлажен, а в случае чего в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продуктовый исследователь

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2025

Что нравится?

Это не просто работа, а настоящий образовательный хаб. В плане самой работы не скучно: исследования под ключ, много общения с различными командами. Гибкость в графике и возможность работать гибридно тоже хорошо, позволяет совмещать р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Компания перспективная и достаточно амбициозная, позиционируется как лидер рынка в Москве и области. Офис хорошо оборудован, для работы предоставляют только новую технику. Хороший оклад плюс премии, официальная заработная плата. Сотр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Возможность удаленной работы, зарплата выше рынка и ДМС, много профессионалов среди коллег

Что можно улучшить?

Плохо выстроенные процессы, проявление незрелости со стороны некоторых руководителей, постоянно изменяющиеся внутренние и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий дизайнер

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

-стабильная оплата труда -индексация 2 разв в год -молодой коллектив

Что можно улучшить?

-нет перспектив роста -переработки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проектировщик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Работаю проектировщиком в группе компаний «Самолет». Рассказы и обещания при трудоустройстве почти полностью совпали с реальностью. Зона ответственности и порядок выполнения работ соответствуют ожиданиям. Зарплата такая, как и было о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Product Designer

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Хорошая зарплата и отличные условия труда, коллектив хороший

Что можно улучшить?

Опасайтесь сокращений Премии скорее всего платить не будут Пересмотра ЗП тоже не ожидайте, сразу платите больше на будущее


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ассистент руководителя

Уже не работает в компании
5,0
Чита, февраль 2025

Что нравится?

Очень дружный коллектив. Понимающее руководство . Удобный график работы. Необычные праздники для сотрудников.

Что можно улучшить?

Хотелось бы чтобы у нас была побольше кухня, во время обеда иногда очень тесно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Соблюдения ТК, условия труда, стабильная ЗП. Дружный коллектив

Что можно улучшить?

Внедрения удаленной работы на проекте . Спасибо за работу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя проекта

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удаленный формат работы, бенефиты для сотрудников (подарки детям на праздники, скидки, дмс)

Что можно улучшить?

Сложно получить продвижение по карьере, огромная конкуренция внутри


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста