КИДБУРГ

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,7

619 отзывов

1-2

2-3

136

3-4

172

4-5

322

КИДБУРГ — российская группа компаний, специализирующаяся на создании интерактивных развлекательно‑образовательных пространств для детей в формате edutainment и «города профессий». Компания развивает сети игровых площадок, интерактивных музеев науки, театральных программ и семейных кафе, а также предлагает франшизу и B2B‑решения для торговых центров и партнеров по проведению массовых мероприятий. В центрах КидБург дети от 1,5 до 14 лет получают практический опыт в ролевых профессиях и участвуют в образовательных мастер‑классах и научных экспериментах, что сочетает обучение и развлечение. Компания присутствует в нескольких городах России, позиционирует себя как пионера направления edutainment и оказывает услуги по организации детских праздников и тематических программ. На официальном сайте и в презентационных материалах КидБург подчёркивает широкий портфель форматов, опыт в реализации крупных мероприятий и индивидуальный подход к партнёрским проектам.

Отзывы (619)

Вакансии (16)

Собеседования (16)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании КИДБУРГ

Краткое содержание отзывов

15 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: заработная плата, возможность карьерного роста, комфортные условия труда, удобное расположение офиса.

Недостатки работы в данной компании: ужасная текучка кадров из-за низкой заработной платы и отсутствия перспектив карьерного роста; урезание кол-ва сотрудников, чтобы наплодить никому ненужные и экономически не выгодные площадки; отсутствие индексации заработной платы и премий; площадки не развиваются ни как проект, ни сотрудники на площадках; зарплата все ниже, а премии обещают такие, что на жизнь должно хватить.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мастер игровой зоны

Уже не работает в компании

4,5

Новосибирск, май 2023

Что нравится?

Удобный график, легко совмещать с учебой, приемлемая зп. Руководство очень понимающее и крутое)

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Мастер игротеки

Уже не работает в компании

2,2

СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Выбор графика и выбор места игротек

Что можно улучшить?

Купить новое оборудование ДЛЯ СОТРУДНИКОВ

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,5

СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Хороший работодатель, всегда пойдет на уступки, взаимопонимание.

Что можно улучшить?

Заработную плату за условие труда очень мала, стоит повысить.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

3,5

Москва, май 2023

Что нравится?

Близость к дому, возможность выстраивать график 4/3, возможность работать только в будни, неплохой коллектив

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, брать больше сотрудников на одну должность, поменять форму, сделать стабильным обед 3...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

2,0

Москва, май 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего дня. Премия за выполнение финансового плана

Что можно улучшить?

Постоянно не работала касса. Это очень неудобно. Оплата всего 200₽ час. Обеды не оплачиваются.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,0

Москва, май 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, возможность карьерного роста, лояльное отношение руководства, возможность общения с вышестоящим руководством

Что можно улучшить?

Минимальную ставку, условия отдыха, проводить работу внутри коллектив...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Мастер игротеки

Уже не работает в компании

4,7

Новосибирск, май 2023

Что нравится?

Комфортный график работы

Что можно улучшить?

Отдых для работников, перерывы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Фотограф

Уже не работает в компании

2,8

Нижний Новгород, май 2023

Что нравится?

Работа активная. Позитивный коллектив. Новые знакомства.

Что можно улучшить?

Условия отдыха, больше времени на обед. Оплата труда.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

2,0

Москва, апрель 2023

Отношение руководства к сотрудникам(отношение как к человеку, которого легко заменить), место для обеда и переодевания(очень неудобно и грязный склад) и в принципе зп и ставка очень минимальная

Главный инженер проектов

Уже не работает в компании

3,3

СанктПетербург, апрель 2023

Что нравится?

Хороший творческий коллектив, возможность работы удалённо. Интересные проекты.

Что можно улучшить?

Хотелось бы чтоб руководство немного прислушивались к своим подчинённым, а не игнорировало бы их. Как правило продвигают только своих...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста