Отзывы сотрудников о работе в компании Киберпротект
Краткое содержание отзывов
О компании сложилось положительное впечатление еще в процессе найма - довольно коммуникабельные и позитивные hr, нет многоэтажных собеседований, быстрая обратная связь. В процессе испытательного срока (3 месяца) происходит процесс адаптации в компании - назначают наставника, дают онбординг задачи, которые не всегда понятны новичкам. Что можно улучшить - улучшить процесс адаптации, создать комфортные условия труда, обеспечить оплачиваемые командировки, конференции и дмс.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Базовые вещи выполняет, зарплата вовремя, оплата питания, в целом приятные люди.
Что можно улучшить?
Очень много старого кода, некоторый подход как в детском саду или как в 2000х. Старые технологии. Некоторые вещи просто караул.
Программный инженер группы автоматизации платформы
Что нравится?
Предоставляют гибкий график, хорошую ЗП и отличный коллектив. Освещают хобби и увлечения коллег. Предоставляют значительный набор плюшек.
Что можно улучшить?
Пока не нашел моментов, которые можно было бы улучшить, в целом проблем как...
Инженер по тестированию
Что нравится?
График начала работы, корпоративы два раза в год. Опытный коллектив
Что можно улучшить?
В некоторых моментах плохо прорабатываются требования к новым сервисам
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Развивающаяся компания в разных аспектах. Корпоративная культура, социальные льготы, открытость к диалогу и прозрачность процессов. Простор для личного развития.
Что можно улучшить?
Хотелось бы расширить производственные мощности для...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отличная компания, хороший коллектив профессионалов, которые разрабатывают современные востребованные продукты. Крутой HR, вовлеченный в адаптацию с первого дня и последующее развитие сотрудника. Хороший соц. пакет, гибкий график раб...
Инженер по тестированию ПО
Что нравится?
Отличный процесс найма и адаптации, прекрасные взаимоотношения с коллегами как внутри команды, так и с внешними командами
Что можно улучшить?
Удаленность офиса небольшой перебор, но компенсируется возможностью удаленной работы
Руководитель проектов
Что нравится?
Главное и основное - руководство компании исповедует принцип "Кадры решают всё". От этого растет всё остальное в компании. Руководителей-самодуров нет, атмосфера располагает с работе, уважении к себе и окружающим, развитии себя и раб...
Старший инженер программист
Что нравится?
- руководство довольно адекватно относится к техническим проблемам продукта и принимает предлагаемые решения. - коменда мне нравится, персонально, конфликтов не возникало - внутренние политики компании - достойные, не скажу, что блес...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работодатель хорошо относится к своим сотрудникам, внимательный, чуткий HR, профессиональный руководитель, отличный, дружный коллектив, понятные и прозрачные рабочие процессы, хороший уровень оплаты труда, гибкий, гибридный график ра...
Разработчик
Что нравится?
Гибкое начало рабочего дня, хороший уровень дохода, новый офис
Что можно улучшить?
Коммуникация между руководителем и подчиненными