1. ИК СИБИНТЕК
ИК СИБИНТЕК
ИК СИБИНТЕК
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,5
1 914 отзывов
1-2
228
2-3
527
3-4
683
4-5
788
ООО ИК «СИБИНТЕК» — российский ИТ-интегратор и сервисный провайдер, работающий с 1999 года и входящий в группу компаний, связанную с нефтегазовым сектором; компания предоставляет услуги системной интеграции, ИТ-аутсорсинга, разработки и внедрения информационных систем, автоматизации технологических процессов и сервисного обслуживания предприятий. СИБИНТЕК реализует проекты по созданию корпоративной ИТ-инфраструктуры, информационной безопасности, сопровождению бизнес-приложений и проектному консалтингу для клиентов из нефтегазовой отрасли, банковского сектора и госструктур. Компания имеет широкую филиальную сеть и дочерние общества, значительный штат технических специалистов и сертифицированные процессы управления качеством. Официальный сайт — https://www.sibintek.ru/, дата регистрации 26 августа 1999 года, уставной капитал 244 963 000 руб., директор — Попов Юрий Алексеевич.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБИРСКАЯ ИНТЕРНЕТ КОМПАНИЯ"
Руководитель:Попов Юрий Алексеевич
Дата регистрации:26 августа 1999 года
ИНН:7708119944
КПП:772601001
ОГРН:1027700251314
ОКПО:51185455
Уставный капитал:244 963 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ИК СИБИНТЕК

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ИК СИБИНТЕК воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, возможности обучения и профессионального развития, а также удалённый или гибридный формат и вахтовые графики в зависимости от подразделения. Среди зон роста чаще всего называют уровень оплаты, карьерное продвижение, бюрократию и согласования, внутренние коммуникации, оснащение рабочих мест и бытовые условия на вахте.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Лояльное и внимательное руководство
  • Социальный пакет, ДМС и дополнительные бонусы
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы в отдельных подразделениях

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточно конкурентным
  • Карьерный рост и пересмотр дохода могут занимать много времени
  • Много бюрократии и длительных согласований
  • Требуется улучшить коммуникации и адаптацию новых сотрудников
  • Есть замечания к технике, оснащению офисов и бытовым условиям на вахте

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий специалист по технической поддержке

Уже не работает в компании
2,8
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, руководство, но самое главное постоянство в работе.

Что можно улучшить?

Хотелось бы чтобы обязанности не перерастали в крупные масштабы)

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Красноярск, декабрь 2022

Что нравится?

ДМС, соцпакет. Коллектив

Что можно улучшить?

Рост заработной платы. Техническое обеспечение.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Тюмень, декабрь 2022

Что нравится?

Рабочий день официально с 8:30 до 17:30 Месторасположение Наличие парковки

Что можно улучшить?

Условия труда, рабочие место, технику на рабочем месте, коммуникацию между отделами, оптимизация процессов

Инженер по наладке и испытаниям

Уже не работает в компании
4,3
Северск, декабрь 2022

Что нравится?

Белая ЗП, ДМС, оплата без задержек.

Что можно улучшить?

Отношение отдела кадров и отдела мотивации персонала. Отдел мотивации персонала делает всё, чтоб его заслуженно называли отдел по борьбе с персоналом.

Инженер 2 категории

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, декабрь 2022

Что нравится?

Без обмана и задержек заработной платы

Что можно улучшить?

Бесплатное питание, условия проживания

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Новокуйбышевск, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильность, карьерный рост, мотивация, своевременная оплата

Что можно улучшить?

Обучение, повышение квалификации, система поощрения

Специалист по развитию и поддержке SAP

Уже не работает в компании
1,5
Самара, декабрь 2022

Что нравится?

удаленная работа, устройство по тк

Что можно улучшить?

заработную плату, обучение сотрудников

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Брянск, декабрь 2022

Что нравится?

обеспечение спецодеждой и транспортом.

Что можно улучшить?

отвратительное обеспечение расходными материалами, зап. частями и инструментами

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
Новокуйбышевск, декабрь 2022

Что нравится?

Близость к дому.

Что можно улучшить?

Оплату труда. Снабжение. Условия труда.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Ачинск, декабрь 2022

Что нравится?

Ответственность к работе , Индивидуальный подход к каждому подчиненному сотруднику

Что можно улучшить?

Улучшение заработной платы