1. Золотое яблоко
Золотое яблоко
Золотое яблоко
Сайт:
Оценка компании
3,4
1 474 отзывов
1-2
337
2-3
338
3-4
368
4-5
632
Золотое яблоко — онлайн-гипермаркет модной одежды и аксессуаров премиум- и люкс-сегмента, сотрудничающий с более чем 300 брендами вроде Gucci, Dior и российских дизайнеров. Основан 24 сентября 2008 года, платформа предлагает быструю доставку по России, примерку на дому и возвраты. Золотое яблоко сочетает онлайн-продажи с оффлайн-бутбутиками в Москве, фокусируясь на женской, мужской и детской моде. Сервис популярен среди ценителей стиля благодаря эксклюзивным коллекциям и экспертным рекомендациям. Директор — Черкасов Алексей Валерьевич, уставный капитал 11 тысяч рублей.
Отзывы (1474)
Вакансии (211)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЗОЛОТОЕ ЯБЛОКО"
Руководитель:Черкасов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:24 сентября 2008 года
ИНН:6672281152
КПП:668501001
ОГРН:1086672024240
ОКПО:21597448
Уставный капитал:11 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Золотое яблоко

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы в целом описывают «Золотое яблоко» как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, гибкими сменами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают дружные команды, обучение и возможности роста. При этом впечатления зависят от подразделения и руководителя: встречаются жалобы на коммуникацию, нагрузку и качество управления. Для ряда позиций непростыми остаются длительная работа на ногах, короткие перерывы и зависимость дохода от премий или дополнительных смен.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, скидки и компенсация такси в отдельных условиях
  • Гибкий сменный график и возможность брать дополнительные смены
  • Дружные коллеги и поддержка в командах
  • Обучение и возможности карьерного или профессионального роста

Минусы

  • Длительные смены на ногах и недостаток времени на отдых
  • Коммуникация между сотрудниками, отделами и руководителями не всегда выстроена
  • В отдельных подразделениях отмечают некорректное или предвзятое отношение руководителей
  • Часть сотрудников считает доход невысоким или слишком зависящим от премий и дополнительных смен
  • Высокая нагрузка, монотонные задачи и частые изменения требований в некоторых ролях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,4
Санкт-Петербург, февраль 2023

Плюсы в работе:
нет

Отрицательные стороны:
Работала внешним консультантом. Атмосфера в коллективе мягко говоря печальная. Много крысятничества, каждый сам за себя. Есть девочки хорошие, консультанты и на кассе. Менеджеры малообразован...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,4
Санкт-Петербург, январь 2023

Плюсы в работе:
коллектив

Отрицательные стороны:
Самая большая беда магазинов Золотое Яблоко это его менеджеры, поведение и общение которых оставляет желать лучшего. "Базарные тетки с зеленого ряда", не умеющие ни нормально общаться с...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,4
Сочи, январь 2023

Плюсы в работе:
Можно заработать ,но сколько нужно отдать нервов и здоровье ,это вопрос …

Отрицательные стороны:
Их много!!!Работала ТЦ Море Молл-Сочи .

Целый день бегать как сумасшедший !Облизывать покупателей !Не так улыбнёшь...

Кассир

Уже не работает в компании
2,2
Челябинск, январь 2023

Что нравится?

Возможность подменяться или брать доп. смены. Красиво. Корпаративы, подарки на праздники.

Что можно улучшить?

Отсутствие места для отдыха. Неадекватные штрафы. Низкая зп.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Казань, январь 2023

Что нравится?

Достойная оплата труда Условия работы и отдыха Лояльное отношение руководства

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
Челябинск, январь 2023

Что нравится?

Интересный старт, много хороших знакомств, обучения Позиционирование как магазина класса А

Что можно улучшить?

Отношение к работникам, при увольнении говорят, что жизни за пределами яблока нет, зарплаты платить не будут, и уверяют, ч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник склада

Уже не работает в компании
4,5
РостовнаДону, январь 2023

Что нравится?

Отличный работодатель, возможность выстроить график работы, идущий на встречу

Что можно улучшить?

Премиальную часть, коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
3,0
Саратов, январь 2023

Что нравится?

Хороший коллектив в смене, компания оплачивает обед и транспорт в позднее время, а так же бесплатный чай/кофе

Что можно улучшить?

Коммуникация между руководством и подчинёнными Вроде как одно из правил компании то что нет особого дел...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Удобное расположение, если вы живете в центре или на ключевых ветках метро. Работодатели молодые, активные ребята. Если вы проявляете инициативу - вас замечают, но нужно о себе говорить прямо.

Что можно улучшить?

Меньше предвзятости...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2023

Что нравится?

Свобода выбора и график магазина, близость к дому. Ассортимент

Что можно улучшить?

Отношения с коллегами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста