1. ДоДо Пицца
ДоДо Пицца
ДоДо Пицца
Сайт:
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,5
1 402 отзывов
1-2
261
2-3
257
3-4
395
4-5
662
ДоДо Пицца — международная сеть пиццерий, основанная 26 февраля 2013 года с уставным капиталом 10 000 рублей, известная инновационным подходом к фастфуду и технологиями. Компания управляет сотнями ресторанов в России, Европе и Азии, предлагая свежую пиццу с открытой кухней и трекингом заказов в реальном времени. ДоДо использует цифровую платформу для онлайн-заказов, доставки и лояльности клиентов через приложение. Бизнес-модель сочетает франчайзинг, собственные печи и фокус на качестве ингредиентов. ДоДо Пицца активно растет, внедряя автоматизацию и экологичные практики.
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОДО ПИЦЦА САМАРА"
Руководитель:Троян Дмитрий Валерьевич
Дата регистрации:26 февраля 2013 года
ИНН:1101140415
КПП:110101001
ОГРН:1131101001844
ОКПО:38676869
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ДоДо Пицца

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники часто отмечают гибкий график, удобство совмещения с учёбой и близость пиццерий к дому. К сильным сторонам относят дружный коллектив, лояльное руководство, понятное обучение, возможность карьерного роста и своевременные выплаты. При этом часть сотрудников считает оплату недостаточной для физической нагрузки и просит улучшить мотивацию. Регулярно упоминаются нехватка персонала, переработки, слабая коммуникация и небольшие зоны отдыха. Отдельного внимания также требуют распределение нагрузки, условия перерывов и уборка.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и отзывчивое руководство
  • Понятное обучение и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты, питание и корпоративные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
  • Небольшие и неудобные зоны отдыха, ограниченные перерывы
  • Неравномерное распределение обязанностей и недостаточная уборка

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Пиццамейкер/кассир

Уже не работает в компании
4,8
Благовещенск, январь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе графика. Хороший, дружный и молодой коллектив! Понимающее и справедливое руководство.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
3,0
Калининград, январь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе графика. Начальство не клюёт мозг. Молодой коллектив.

Что можно улучшить?

Оптимизировать количество курьеров на каждой пиццерии. Увеличить плату за заказ.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Пиццамейкер

Уже не работает в компании
4,3
Прокопьевск, январь 2025

Что нравится?

удобный гибкий график, возможность карьерного роста, обед за счет компании, отличный коллектив а так же отличное руководство

Что можно улучшить?

изначально довольно низкая з/п


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер (на личном автомобиле)

Уже не работает в компании
4,7
Иркутск, январь 2025

Что нравится?

Возможность гибкого графика, отсутствие штрафов, приятный коллектив и руководство, удобное приложение для курьеров

Что можно улучшить?

В работе все устраивало


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер смены

Уже не работает в компании
3,0
Торжок, январь 2025

Что нравится?

свобода в выборе графика, прозрачность в зп, близость к дому

Что можно улучшить?

менеджеры могли бы не разгружать машины, маленькие премии, коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
3,3
Чехов, январь 2025

Что нравится?

Вкусная пицца на обед, очень хороший коллектив, отсутствие штрафов

Что можно улучшить?

Маленькая заработная плата для курьера, обязательное количество часов в неделю - не особо гибкий график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Универсал

Уже не работает в компании
3,5
Химки, январь 2025

Что нравится?

Мне очень нравился персонал в котором я работала , место тоже было неплохим , много клиентом

Что можно улучшить?

Думаю можно было увеличить количество сотрудников , всегда их не хватать о и иногда мне приходилось работать за троих.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому , лояльное и открытое общение работадателя с коллективом .

Что можно улучшить?

Да в принципе и ничего . Может только чуть ниже требования сделать .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инструктор

Уже не работает в компании
3,8
Северодвинск, январь 2025

Что нравится?

идеи додо, и их политика к труду и развиваться, так же хорошое руководство

Что можно улучшить?

дисциплина и коллектив более ответственный,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,3
Барнаул, январь 2025

Что нравится?

Свобода выбора графика, близость к дому, выбор обеда, быстрое трудоустройство, выдача формы

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, отдельно уборщица в зал, адекватного администратора, оплата мед книжки (говорится в вака...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста