1. Директ Кредит
Директ Кредит
Директ Кредит
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,4
2 035 отзывов
1-2
497
2-3
441
3-4
422
4-5
932
Директ Кредит — финансовая компания, зарегистрированная 17 апреля 2015 года в Москве с ИНН 7701327127, уставным капиталом 15 000 рублей, генеральным директором Гарифуллиным Олегом Владиславовичем. Специализируется на кредитовании малого и среднего бизнеса, факторинге и финансовых услугах для предпринимателей. Предлагает быстрые займы, лизинг и консультации по финансированию. Компания фокусируется на поддержке бизнеса в различных отраслях экономики. Имеет свыше 1900 отзывов сотрудников. Сайт dc2b.ru.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ МИКРОКРЕДИТНАЯ КОМПАНИЯ "ДИРЕКТ КРЕДИТ ПЭЙ"
Руководитель:Гарифуллин Олег Владиславович
Дата регистрации:17 апреля 2015 года
ИНН:7701327127
КПП:770101001
ОГРН:1157746356690
ОКПО:44475655
Уставный капитал:15 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Директ Кредит

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают удобный и гибкий график, возможность работать рядом с домом или удалённо, своевременные выплаты и официальное оформление. Среди сильных сторон также называют дружный коллектив, лояльных руководителей, обучение и перспективы карьерного роста. При этом часть сотрудников считает доход недостаточным и указывает на зависимость заработка от продаж, планов и премиальной части. Повторяются пожелания сделать мотивацию понятнее и стабильнее, улучшить коммуникацию между отделами, увеличить обучение и пересмотреть условия работы.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность выбрать удобное место работы
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Недостаточный уровень заработной платы по мнению части сотрудников
  • Зависимость дохода от продаж, планов и премиальной части
  • Сложная или часто меняющаяся система мотивации
  • Недостаточная коммуникация между отделами и сотрудниками
  • Потребность в дополнительных обучениях и корпоративных мероприятиях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Краснодар, май 2024

Смена мотивации к концу месяца, и за прошлый месяц - это девиз компании ДК. Свинство. Лишают сотрудников мотивации. Здесь просто нечего делать. Оставить только РД и «директора».

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,8
Краснодар, май 2024

Плюсы в работе:
Их нет.

Отрицательные стороны:
Смена мотивации к концу месяца, и за прошлый месяц - это девиз компании ДК. Свинство. Лишают сотрудников мотивации. Здесь просто нечего делать. Оставить только РД и «директора».

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Барнаул, май 2024

Отличное место работы.хороший коллектив и прекрасное руководство.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Барнаул, май 2024

Плюсы в работе:
Отличное место работы.хороший коллектив и прекрасное руководство.

Отрицательные стороны:
Нет

Кредитный специалист

Уже не работает в компании
1,5
Красноярск, май 2024

Что нравится?

Ничего не нравится. Условия труда не соответствует описанию.

Что можно улучшить?

Все нужно улучшить. Зарплату, график, отношение к сотрудникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, май 2024

Что нравится?

Близость к трем станциям метро и жд вокзалам. Наличие кухни и вендинговых аппаратов, где можно купить еду

Что можно улучшить?

Некомпетентное отношение руководителей к сотрудникам, не ценность кадров. Нет карьерного роста, хотя обещаю...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный специалист

Уже не работает в компании
2,7
Северодвинск, май 2024

Что нравится?

3 выплаты зп, офиц оформление, спец одежда. Так же на каждом магазине имеется кухня и можно брать обед с соблй

Что можно улучшить?

Уровень зп, величину рабочего дня , и все таки давать людям выходные дни.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,2
Новокузнецк, апрель 2024

Плюсы в работе:
Нет

Отрицательные стороны:
Добрый день! Хочу предупредить о данной конторе! Начнем с ЗП, уровень зарплаты остался где-то в 2008 г ниже нижнего 90 р,в час в месяц выходит где-то 15 тыс р оклад, обещали премию которая ск...

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Южно-Сахалинск, апрель 2024

Очень нравится работать. Отличный коллектив, стабильная белая зарплата, получается совмещать работу и учебу. Коллеги помогали первое время. пока не научилась работать сама))

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Воронеж, апрель 2024

Работаю недавно, позвала к себе подруга. Подобрали точку рядом с домом, что очень удобно для меня, так как живу в отдаленном районе. Клиентов много, поэтому день пролетает быстро и заработок очень радует.

Коллектив мне очень нравится, девочки все...