1. Детский мир
Детский мир
Детский мир
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,1
2 833 отзывов
1-2
837
2-3
905
3-4
709
4-5
907
ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ МИР"
Руководитель:Решетников Валерий Аркадьевич
Дата регистрации:1947
ИНН:5053047604
КПП:505301001
ОГРН:1065053021440
ОКПО:93662053
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный и гибкий график, близость рабочего места к дому, своевременные выплаты и дружелюбные коллективы. Положительно оцениваются лояльность руководителей, обучение, возможности карьерного роста, официальные гарантии и комфортные зоны отдыха. При этом часть сотрудников указывает на низкий или нестабильный доход, нехватку персонала и рабочих часов, из-за чего растёт нагрузка. Также упоминаются сложности во взаимодействии между подразделениями, избыточная отчётность, устаревшее оборудование и необходимость улучшить мотивацию.

Плюсы

  • Удобный и гибкий график работы
  • Своевременные выплаты и стабильность
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты труда не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка персонала и рабочих часов
  • Высокая многозадачность и перераспределение обязанностей
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и отдельные технические проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,2
Череповец, июнь 2025

Что нравится?

Помощь деткам в детские дома очень важна и нужна. И это очень импанирует

Что можно улучшить?

Клиент ориентированность по отношению к покупателю. Начальство ясно даёт понять, что на данный момент это не является важной частью политики...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
2,3
Новосибирск, июнь 2025

Что нравится?

В компании есть дистанционное обучение персонала, с понятными интерактивными курсами

Что можно улучшить?

Вернуть скидку для сотрудников. Добавить персонал в магазины, так как на сотрудников очень большая нагрузка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по товару

Уже не работает в компании
1,3
Альметьевск, июнь 2025

Что нравится?

Близко к дому, +-нормальное отношение руководства, но именно в магазине, а не вышестоящее

Что можно улучшить?

Оплата труда сильно занижена сравнивая с условиями труда и нагрузкой, постоянно убирали часы, т.е. при большом желании отра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,3
Красноярск, июнь 2025

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив и директор, интересная работа

Что можно улучшить?

Доход, очень мало платят, невероятно мало, убрать план продаж и благотворительности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по интернет заказам

Уже не работает в компании
1,3
Самара, июнь 2025

Что нравится?

График работы ,фиксированный. Работу выбирала рядом с домом.

Что можно улучшить?

Отношение работодателя к сотрудникам - не соответствует требованиям.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по интернет-заказам

Уже не работает в компании
3,0
Калининград, июнь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив,лояльное руководство! Удобное месторасположение

Что можно улучшить?

Увеличить штат сотрудников Вернуть норму часов Объем работы колоссальный на одного сотрудника Увеличить заработную плату!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-проектировщик

Уже не работает в компании
2,2
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Возможность посмотреть страну в командировках. Приличный и стабильный уровень дохода.

Что можно улучшить?

Сделать отдельные помещения для подразделений. Не люблю открытые пространства, где постоянный шум. "Товарное соседство" между п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по товару

Уже не работает в компании
2,2
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство, заработная плата вовремя,фирменная футболка)

Что можно улучшить?

Повысить уровень заработной платы, увеличить штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,2
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Гибкий график,соц.пакет,комфорт,комната отдыха,работа связана с общением с детьми,положительный настрой

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками,возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
Псков, июнь 2025

Что нравится?

- Наличие карты сотрудника - Удобное приложение для работы в зале

Что можно улучшить?

- Добавить кассы самообслуживания - Увеличить количество сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста